第一篇：计生局管理工作报告
一、2014年主要工作
(一)开展国策再教育，转变干部群众婚育观念。始终坚持突出宣传教育在实现人口计生工作新提升中的先导地位，结合今年区委、区政府提出在农村打造“先进文化”、在社区打造“创城文化”的要求，充分发挥各类文化阵地的作用，切实通过新颖多样的宣传形式，在全区大力宣传中央《决定》和省《实施意见》;同时，将人口理论纳入区委中心组学习内容和领导干部培训课程，组织全区各级党政干部开展国策再教育，进一步巩固国策意识，增强做好新时期人口计生工作的责任感和紧迫感，全区形成了计划生育宣传教育大融合的新格局，促进了干部群众婚育观念的转变。
(二)创新形式，提高计生管理服务水平。今年以来，针对人口计生工作重点在农村、难点在城市这一现状，为全面破解城市人口计生工作难题，组织成立调研组分别从党委政府、部门、单位、社区四个层面进行调研，形成调研报告，先后制定了《关于城市社区人口和计划生育工作改革的意见》、《区人口和计划生育管理服务试行办法》等一系列文件。按照“政府建社区搭平台，计生建规范融大局”的原则，坚持把人口计生事业发展纳入经济和社会发展总体规划，纳入社会管理和公共服务的重要内容，实行人口与发展综合决策;把城市人口计生工作与社区建设和社会管理服务紧密结合，同安排、同推进，把流动人口计划生育管理服务工作纳入全区社会治安综合治理总体规划，实现了城市人口计生工作与社区建设和社会管理服务的融合发展，全区形成了“党委政府领导、部门齐抓共管、单位尽职尽责、城乡合作联动、群众积极参与、社区综合服务”的城市人口计生工作新格局。今年3月9日-11日，全省城市人口和计划生育基层基础工作及流动人口管理服务座谈会在我区召开;3月25日，在全省人口和计划生育群众工作研讨班上，区政府、区人口和计生局、街道花园社区分别作了典型发言，介绍了我区城市人口和计划生育管理服务的新模式，
(三)完善村规民约，深化计划生育综合改革。为加快人口和计划生育工作向群众自我教育、自我管理、自我服务的转变，全面推行以“民管民治，推进自治进程;以人为本，推进自主进程;利益导向，推进自觉进程”为主要内容的“三自”模式，制定完善了计划生育双向责任约定，进一步提升了村(居)民自治水平。完善了村(居)民自治网络。全区各级建立计生协会275个，形成了处镇指导、村(社区)负责、村(居)民自治、家庭落实的计划生育管理体制，使计生协会在村(居)民自治工作中发挥了主渠道作用。
(四)强化单位职责、规范统计管理，夯实基层基础工作。一是强化单位职责、规范统计管理。今年，省人口计生委就统计管理口径进行了改革，按照这一改革的要求，区人口计生局经过多次调研座谈，在强化单位管理职责的原则下，制定出台了《区关于进一步强化单位职责、规范统计管理的规定》，积极稳妥地推进管理体制改革，确保全区人口计生工作健康稳定发展。二是督促长效节育措施的落实，综合治理出生人口性别比。多年来，坚持以落实长效节育措施为抓手，强化利益导向、全程服务、规范管理、严查“两非”等工作措施，深入开展性别比综合治理，严格落实流引产审批工作，清理清查b超和流引产药物市场，从源头上切断非医学需要鉴定胎儿性别现象的发生。组织实施避孕药具管理体制改革，大力推行“一证通”工作，在城区形成了以社区服务为主，辖区内医院、诊所、市场、企事业单位等共同参与的多元化避孕药具发放格局。通过宣传教育、落实节育手术保险、加大奖励力度等形式，引导群众自觉落实长效节育措施，全区避孕节育措施落实率达到100%。多年来，我区出生人口性别比一直保持在正常水平。三是强化信息化建设，部门信息共享实现了新突破。今年以来，为及时准确地把握人口计生信息，进一步加快人口信息的互通共享服务，区人口计生局把人口计生信息化建设融入政府统一的社会信息化建设，制定下发《关于建立人口信息资源共享平台的通知》、《关于成立区人口信息资源共享工作领导小组的通知》以及《关于明确相关部门在人口信息资源共享平台建设中工作职责》等文件，投入120余万元搭建起了省人口基础信息共享平台，实现了区综治办(区出租房屋和流动人口管理服务办公室)、民政、卫生、公安、计生等部门相关信息的互联互通、资源共享，极大地提高了人口管理服务效能和社会公共服务水平。
(五)完善利益导向机制，切实发挥引导作用。为加强计划生育政策推动力度，区人口计生局把建立完善人口和计划生育工作的利益导向和社会保障机制作为关键环节来抓，认真落实市委、市政府《关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的实施意见》及避孕节育技术服务免费、晚婚晚育奖励、独生子女父母奖励费等奖励政策。同时，充分发挥人口关爱基金的作用和相关部门的优势，建立各部门政策与计生国策相对接、民生惠普与计生优惠相衔接的利益导向政策体系，切实让计划生育家庭经济上得到实惠，生活上得到保障。今年我区共为1794人发放奖励扶助金64.6万元，为266人发放特别奖励扶助金29.4万元，救助计生困难家庭244户，救助资金达14.54万元，真正让实行计划生育的家庭得到了实惠。
(六)强化人口计生队伍作风建设，工作能力、服务水平有新提升。今年我们把强化队伍作风建设作为搞好人口计生工作的重要保证，结合全区开展的“作风建设深化年”活动，有针对性地解决全区计生干部作风建设方面存在的问题，通过教育培训、岗位练兵、技术比武等形式，不断提高计生干部适应新情况、解决新问题的能力，提升服务水平。同时，发挥区计生局的龙头带动作用，组织开展了中层干部述职大家评活动，局机关及服务站中层干部进行述职并并行评议打分，对排名后二位的进行谈话。并召开反腐倡廉暨作风建设报告会，邀请区纪委宣教室做专题报告，进一步强化“作风兴业”意识，明确对“工作实事求是、对基层服务指导、对同事真诚协作、对名利淡薄严谨”四个标准，养成“勤于思考、雷厉风行”两个习惯，扎实推进“创先争优”活动，提升全区计生干部队伍的服务意识和服务效率，形成干事创业的良好氛围，建立一支会管理、能服务、谋发展、创事业的基层计生干部队伍。
二、工作中存在的问题和不足
(一)计生队伍建设有待于进一步强化，业务素质有待于进一步提高。由于计划生育工作辛苦、压力大，一些街道和社区的计生干部厌倦计生工作，个别街道的计生办人员调整太频繁，工作不熟悉，而且人员相对较少，不能很好地指导基层工作。
(二)违法生育处理处罚和社会抚养费征收仍有不到位的现象。在征收社会抚养费时仍然存有畏难发愁、简单粗暴及不规范的现象，尤其面对“有钱的逃避”和“没钱的耍赖”等违法生育当事人时，不能积极主动地想对策、找办法，致使社会抚养费征收不到位。
(三)人口计生工作的环境有待于进一步优化。有的基层领导干部国策观念和人口意识不强，对人口计生工作的性质、特点、规律认识不足，对统筹解决人口问题的长期性、艰巨性、复杂性、反复性认识不足，不同程度地存有盲目乐观、麻痹松懈、消极畏难情绪。综合治理人口问题的合力机制还没有真正形成。
三、2014年工作思路、工作打算
下一步我们将坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实省、市关于加强人口和计划生育工作的一系列指示精神，以遏制违法生育、稳定低生育水平为首要目标，以发挥政治优势为前提，以宣传教育、利益导向、规范服务为抓手，以加强自身建设为重点。合法生育率在98.5%以上，性别比控制在正常范围，2014年度全市计划生育考核再夺全市第一名，确保四连冠。为经济文化强区建设营造良好的人口环境。
(一)进一步加强领导重视推动，纳入社会管理。人口计生工作是项社会系统工程，单靠人口计生部门的单打独斗是不行的，必须在党委政府的统一领导下，纳入社会管理的全局，充分发挥政治优势。
(二)当好党政参谋，规范融入社区。坚持“政府建社区搭平台，计生建规范融大局”，注重以加强社区建设为切入点，将人口计生工作融入社区建设。实现社区计生阵地建设、计生组织网络建设、计生管理功能、计生规范化建设“四个新提升”，夯实人口计生工作根基。
(三)强化分类管理，实现全员覆盖。严格落实省市新统计口径，加强省市新统计口径的落实工作，通过强化单位法人负责制，充分发挥社区兜底作用，落实“实有房屋、实有人员”管理方式，做到人员和单位底子清、职责清，管理服务不漏、不重，最大限度地防止出现漏管、漏报。
(四)树立求实理念，提升工作水平。时时刻刻保持忧患意识，事事处处坚持求真务实的作风。做到“扎扎实实工作，实事求是报数”，坚持说实话、办实事、报实数、求实效，为各级党委、政府正确判断人口形势，实行科学决策，提供真实可靠地数据。
四、一票否决工作情况
人口和计划生育“一票否决”制度是根据人口与计划生育工作的战略地位，对未完成人口和计划生育工作目标管理任务或造成严重后果的单位和责任人，以及违反计划生育法律法规禁止性规定和计划生育当事人的有关资格、荣誉、待遇予以否决的制度。根据发﹝2014﹞65号文件要求，2014年度拟对出现违法生育三胎的上高街道桑家疃村及街道大官庄村实行人口和计划生育一票否决。
第二篇：计生局2014年应急管理工作总结
计生局2014年应急管理工作总结
计生局2014年应急管理工作总结
和2014年工作计划
2014年，计生局应急管理工作在区政府的领导下，在区应急办的指导下，紧密围绕全区中心工作，认真贯彻《沈阳市突发公共事件应急管理工作考核办法》，较好地完成了各项工作任务。现将2014年计生应急管理工作总结如下。
一、加强领导，分工负责，建立高效快捷运转机制
一是计生局领导高度重视应急管理工作，把应急管理工作纳入领导议事日程，作为一项重要工作来抓，建立了应急管理工作责任制，成立了以计生局局长为组长，副局长为副组长，各科室负责人为成员的应急管理工作领导小组，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各科室全面落实的应急管理工作体制，真正做到一级抓一级，一级对一级 1
负责，层层抓落实的良好氛围。二是把应急管理工作纳入年初工作要点内容，使工作落实到人，落实到岗，保证工作有计划、有检查、有总结。
二、认真研究，充分论证，加强应急预案体系建设 在完善和修订预案过程中，紧紧围绕各类突发公共事件的特点，认真研究各类突发公共事件和发展规律，提高预案的合理性和可操作性，制定了《计生局公共事件应急管理预案》，明确了技术服务、依法行政、新闻媒体、网络与信息安全、信访、火灾预防及其它可能发生的不安全突发事件的处理办法和程序。
三、深入开展应急知识学习，提高公众应急意识和应急能力。一是将《突发事件应对法》的学习纳入机关业务学习的重要内容，利用周三政治学习时间，对全体干部职工宣传应急管理办法，并要求各科室认真组织科室干部学习《突发事件应对法》，并以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，全面履行职责，切实加强对突发事件应对法实施工作的组织领导，做到年初有计划，年终有总结。
四、加强突发事件预防和处置
一是深入开展对本机关及下属事业单位的危险源、安全隐患、不稳定因素进行排查，全年共排查12次。党政主要领导先后多次带队，对技术服务、依法行政、新闻媒体、网络与信息安全、信访、安全设施等重点工作和部位进行深入细致的安全隐患排查，由于采取了有效的安全监控措施，实现了全年计生工作安全无事故。二是按时完成上级交办的信访及各事项，回复率达100%。三是按照区政府统一安排，认真做好日常值守应急和信息汇总工作，进一步提高信息报告的效率和质量，进一步严格执行重大事项报告制度和值班登记、交接班制度。
2014年，我局将在区委、区政府的领导下，按照应急管理办法的要求，积极做好三项工作：一是加强应急预案体系建设，认真学习区政府有关应急预案体系建设的有关文件，进一步提高对应急预案体系建设重要性的认识。二是进一步完善计划生育技术服务、行政执法、新闻媒体、网络与信息安全、信访及其它可能发生的不安全突发事件的工作制度。三是做好应急预案的宣传和演练，确保09年不发生人口和计划生育突发公共事件，维护社会大局的稳定，维护沈河形象。
第三篇：2014年计生局综治工作自查报告
人口计生局2014年度综治工作自查报告
今年以来，按照县委、县政府的部署要求，我局高度重视、依据县委、县政府文件精神，加强领导，强化力度，有力促进了综治工作的深入开展。按照县委、县政府的要求，日前我局对综治工作进行了深入自查，现将具体情况报告如下：
一、加强领导，落实责任
我局坚持把综治工作纳入目标管理考核，与计生工作同部署、同检查、同考核。局长作为第一责任人，与县委、县政府签署了《2014年 ※县综合治理目标管理责任书》，又分别与各股室、各计划生育工作站、每位单位职工签署了
《2014年计生局综合治理目标管理责任书》，对局机关各股室及各计划生育工作站综治工作进行了专门安排部署。2014年，计生局先后组织召开四次领导班子会议，传达上级有关文件、会议精神，听取综治工作情况汇报，研究解决问题，提出修改完善意见，发动带领广大计生专职干部积极参与社会治安综合治理“整体联动防范工程”建设和“平安创建”活动，形成了主要领导亲自抓，分管领导经常抓，互相配合，齐抓共管的综治工作新局面。立足实际，大胆施为，使 1
使综治工作组织网络日趋完善，为综治工作提供了可靠的组织保障。
二、强化学习，提升全员意识
今年，我局坚持“标本兼治，重在治本”的方针，利用计生系统全体会、组织学习会、中层以上干部会等形式对干部职工进行了4次深入持久的思想教育，提高了全员的综治意识和能力。一是结合计生工作实际，组织深入学习了《中华人民共和国人口与计划生育法》、《※省人口和计划生育条例》等法律法规及我局自行编印的《 县人口和计划生育服务知识汇编》，并以考试的形式严格落实，提高全局干部职工的法律意识和依法管理的能力。二是加强警示教育，我局机关和各计划生育工作站根据时事及时组织召开各种会议，学省、市会议、文件精神，例如学习宣传胡锦涛总书记在中共中央政治局第二十八次集体学习重要讲话精神、在中秋等节日多发交通事故时间段邀请公安局教导员在我局开展警示教育活动等。三是狠抓安全工作宣传教育，组织干部职工认真学省、市、县政府关于安全工作的文件；组织全体人员观看《吃亏是福》、《舍得》、《为自己工作》、《责任胜于能力》等专家讲座，增强了干部职工自我管理能力，提高了安全防范意识。
三、充分发挥传媒优势，营造良好社会氛围
今年来，我局采取办专栏、新闻报道等方式，与电视台签约合作，广泛、深入、及时、准确地宣传了我县计生、综治工作的开展情况，重点宣传报道了综治领导责任制的落实情况和综治工作等重大活动，收到了较好的社会效果。我们在电视台开办了《计生专栏》专题节目，在电台广播计生法律法规知识，编印《计生快讯》宣传计生新动态，公开违反计生政策事件及处理结果，深入开展“心连心”课堂进村宣讲等活动，通过实地演讲、图片文字视频相结合的方式，积极正面宣传计生综治工作，有力促进了综治工作的开展。
四、多管齐下，扎实抓好综治工作
一是落实例会制度。每季度召开一次矛盾纠纷和事故隐患排查分析会议，对排查出的问题和隐患制定调处整改措施，把责任落实到人，认真进行调处和整改。
二是进一步加强了消防、防盗基础设施建设。根据县委、县政府要求，安装了电子眼，多次聘请有关技术人员维护、检查计生局的自动消防设备，同时还请消防支队的专家给我局的管理人员传授维护、管理技术，确保防护设施正常运行，全年没有发生盗窃案件和火灾事故。
三是实施网络监管。如今科技发达，互联网成为办公所必需，但网络信息泛滥，我局积极与公安局结合，在我局机
房安装网络监控设备，实时防护、监控我局网络运行，保障了我局网络运行的安全，加强了我局综治工作力度。
四是继续做好单位联防责任工作。针对我局的特殊情
况，坚持“打防控”并举的方针，严密落实到股室、各计划生育工作站。健全了联防组织，成立了由局长任组长，各计划生育工作站联络员为成员的联防队，加强联防工作，最大限度地发挥协调社会治安、调解、化解、解决的纠纷作用。
五是深化平安创建工作。加强机关内部管理，创建平安楼院工作。按照“看好自己的门”的要求，及时制定了我局节假日值班制度。加强了内部防范，加强来访人员登记备案制度。年内本单位无一例盗窃案。我局始终把“平安家庭”创建活动作为社会稳定和精神文明建设的一项重要工作来抓，在抓好道德教育的同时，注重搞好家庭美德教育，将家庭的平安与稳定列入首要教育内容。认真研究如何开展“平安家庭”创建工作，全面推动“平安家庭”创建活动的深入开展。还与全体计生专干签订了禁赌禁毒承诺书，树立机关良好的工作作风。
六是健全安全人民防线领导机制。按照县综治委的文件精神，组织计生专干开展了《国家安全法》、《国家安全法实施细则》和《保密法》以及反渗透、反颠覆、反分裂、反破坏斗争为内容的学习、宣传、教育活动；对本单位内部进
行了排查摸底工作，做到底数清、情况明。
五、认真开展矛盾纠纷排查化解工作
认真贯彻落实《全县集中开展矛盾纠纷排查化解和治安重点地区突出治安问题排查整治活动实施方案》，形成矛盾排查调处报告机制。成立了以信访股、办公室牵头的矛盾纠纷排查工作领导小组，每月召开一次矛盾纠纷排查工作会议，并及时向县综治委上报矛盾纠纷排查调处工作情况。建立领导接待日制度。全年共接到来信来访5件，投诉举报案件15件，都得到了及时解决，来信来访、案件查处率达到了100%。按时上报查处情况，做到了事事有着落，件件有回音。建立健全人民调解与信访工作联动机制，发挥社会矛盾纠纷排查调处职能。创建了以信访股为主的纠纷调解中心工作机制，尽量将大量的纠纷消灭在基层。同时在各重点时段如春节、国庆、元旦、五一和“两会”期间开展不定期的排查。针对部分热点、难点问题和群体性上访事件苗头，我们重点抓好有关情况信息的搜集上报工作，明确专人主动早介入，早化解，避免了矛盾激化，维护了社会稳定。
六、创新开展综治维稳和平安和谐建设工作
一年来，我局结合计生工作开展了丰富多彩、形式多样的综治维稳和平安创建活动。一是健全组织，明确责任。形成了以信访股、办公室为主的纠纷调解工作机制，尽量将大
量的纠纷消灭在基层。二是形成学习的长效机制，职工法律意识得到深化教育。以“五五”普法为契机，以创建“平安单位”为阵地，结合机关效能建设活动，在全体干部职工中利用每月例会和局中心组学习日进行相关法律法规知识的学习，提高了干部职工法律素质和处理信访案件的能力。三是履行职能，维护和谐。全力打击各种违法、违规行为，维护社会稳定。四是形成了日常巡查机制，及时排查各方面存在的不稳定因素。五是警示教育形成机制。今年组织全局及各计划生育工作站负责人学习了有关刑事案例，提高全局人员的廉洁意识。六是充分发挥计生部门职能，有效维护全县的社会稳定。按时参加了综治维稳工作的部署、流动人口管理等综治委组织的会议，并将会议精神落到了实处。
总之，我局紧紧围绕我县经济建设这个中心，全面落实了综治维稳目标工作，发挥了计生部门应尽的职责，为我县文明城市建设创造了良好的计生环境。在新的一年，我局将更加团结一心，进一步贯彻落实县委、县政府的文件精神，按照县委综治办的目标考核要求，狠抓落实，开拓进取，再创综治工作新局面。
第四篇：县计生局年政务公开工作报告
今年来，依据县政府政务公开工作要点，结合机关转变职能和本单位的中心工作，我们认真落实《县政府政务公开工作方案》，在规范管理上，在巩固、深化成效上加大了工作力度，有效的提高了我局政务公开工作的质量和管理水平。政务公开的实施为提高机关的执政水平、改进机关作风、提高办事效率、密切党群关系、干群关系起着积极的推动作用。现将工作总结如下：
一、提高思想认识，认真落实政务公开工作
我局将政务公开工作列入重要的议事日程。首先领导思想认识到位，每个班子成员充分认识到推行政务公开是落实三个代表的具体体现，也是从源头预防和治理腐败的有效措施。因此，领导干部都能做政务公开的积极倡导者和实践者。其次是采取切实可行的措施，为实行政务公开课题给予人力物力的巨大支持，同时政务公开领导小组还对政务公开的具体运作提出了要求。向社会公开了全县政务公开电话，增强公仆意识，使政务公开更好地适应群众的愿望和要求;增强责任意识使政务公开真正落到实处。按照政务公开的要求，本着缺什么、补什么、漏什么、添什么的原则，在县政务公开办正确指导下，进一步完善了现有的政务公开内容。
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二、加强机制建设，规范运行程序
为建立与政务公开相适应的高效廉洁的运行机制，形成完善的政务公开制度规范，我们在原有的工作机制和制度规范上作了相应的调整，特别对征收社会抚养费的标准进行了公开，增加了征收的透明度。
三、明确工作目标，加强责任力度，全局从上到下支持政务公开工作
政务公开工作，内容繁杂，头绪众多，为调动大家对政务公开工作的积极性，获得大家的支持，变被动的执行为主动的参与。⒈局领导积极引导各科室的负责人，以积极的态度，将本部门的工作同政务公开挂钩，要求各部门凡是应有永久公开的内容都要经过梳理，将资料提供给政务公开工作小组。使要求公开的各项内容都能及时予以公开。
四、突出公开重点，注重抓出实效
在政务公开的内容上，结合我们工作实际，力求突出重点和务求实效，特别是在围绕实效上下功夫。固定公开内容共六项：⒈政务公开工作领导组织。2、工作职责。3、执法程序。4、生育政策。5、征费标准。6、执法依据。临时公开内容为8项。1、本季度再生育审批人数。2、年度农村部分计划生育家庭奖励扶助人数。3、年度退出农村部分计划生育家庭奖励扶助人数。4、本季度全县人口数。5、本季度违法出生人数。6、本季度合法出生人数。7、本季度发生信访案件数。8、本年度城镇独生子女父母一次性奖励人数。每项都落实到有关部门和人员的头上，随时公开处理结果，以取得广大群众的监督。
今年来，通过推行政务公开工作，取得了一定的成效。一是促进了领导班子的团结和沟通。二是促进了党风廉政建设。也促进了干部职工精神面貌的大变化，干部的服务意识增强了，办事效率提高了，形成了上下想大事，谋新事，干实事的良好风气。结合政务公开制度的全面推行，把年度工作目标任务层层分解落实，使目标任务、检查考核等都置于干部职工的监督之下。
今后，我们将继续按照标准去决策做工作，真正实现依法行政，推进民主政治建设。
第五篇：和平计生局关于开展统计工作情况的自查报告
和平计生局关于开展统计工作情况的自查报告
为贯彻落实省人口计生委《关于在全省广泛开展人口计生统计数据质量信得过活动的通知》（粤人口计生委〔2014〕84号）精神，切实提高人口计生统计数据质量和公信度，进一步发挥统计信息在科学决策、科学管理和优质服务中的基础性和导向性作用，我县在全县范围内开展了统计工作数据质量的自查工作，进行了全面的安排部署。
一、自查工作的安排部署
一是召开了专题会议进行研究安排。会议由局长吴广礼主持，副局长朱必纯，计生局全体干部职工及各镇计生办分管领导、计生办主任，统计员，电脑员等有关人员参加。会议决定成立和平县人口计生统计检查小组，全面负责本次人口计生统计数据质量自查工作，局长吴广礼任组长。二是印发了《和平县计生局关于转发省人口计生委<关于在全省广泛开展人口计生统计数据质量信得过活动的通知>的通知》的文件。三是对人口计生报表资料进行全面自查。重点自查了阳明，彭寨等大乡镇。
二、自查情况
县人口计生局计生统计检查小组，一方面对各镇有关档案资料进行检查；另一方面对入户采集信息与信息系统基础信息采集卡和信息系统变更表核对；并根据入户采集信息与信息系统录入、变更数据和统计报表进行核对；还开展统计数据比对分析，把当月统计数据与上
月统计数据进行比对，再与上年同期进行比对，审核并分析相关数据。在检查中绝大多数单位都能按照省、市的要求开展工作，统计数据基本规范，数据质量高。
三、自查中存在的问题
统计工作存在的问题：1、统计基层网络较差。绝大多数计生统计工作人员一般都身兼多职，工作繁重从而分散了计生统计业务工作精力，少数计生统计人员责任心不强，工作不够细致。2、少数计生报表来源不齐全且数据质量不高，填写不规范，存在有漏项、错项等问题从而出现逻辑错误。3、统计力量薄弱，基层计生统计手段落后,无法适应现实的计生统计工作任务。
四、整改措施
对于这次人口计生统计质量存在的问题，县人口计生统计检查小组向局领导针对存在问题向县领导作了汇报，并提出了整改要求。各镇主要领导也纷纷表示将更加重视人口计生统计工作，提出落实整改方案：加强对人口计生统计人员的的培训，完善计生报表制度，提高人口计生统计人员的责任心。逐步规范人口计生统计工作。县计生局会对普遍存在的问题将进一步加大工作督察力度，以提高源头数据质量；计生局工作人员要进一步深钻业务，弥补当前工作的不足，使全县的人口计生统计工作更上一层楼。
和平县人口和计划生育局
二〇一四年九月十四日