求职信写得好,求职者就有成功的希望;求职信写得差,求职者就可能被“冷处理”。那关于督导个的人求职简历有哪些呢?下面是本站小编为你整理的督导个人求职简历范文，希望你喜欢。
督导个人求职简历范文篇1
姓名：某某某
目前所在：广州
年 龄：28
户口所在：湛江
国 籍：中国
婚姻状况：未婚
民 族：汉族
培训认证：未参加
身 高：165 cm
诚信徽章：未申请
体 重：48 kg
人才测评：未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：普通求职
应聘职位：销售经理：，店长/卖场经理/楼面管理：，客户经理/主管：
工作年限：5
职 称：无职称
求职类型：全职
可到职日期：随时
月薪要求：面议
希望工作地区：广州,东莞,
工作经历
广州市仙女内衣有限公司
起止年月：2010-06 ～ 至今
公司性质：私营企业
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位：市场督导
工作描述：主要工作内容是到加盟商店面进行日常的销售培训工作，包括有关的产品知识、陈列技巧、销售技巧、导购礼仪、货品管理、库存促销售等等,并协助加盟商销售,收集记录市场信息并及时反馈给公司, 根据市场情况,提供科学有效的促销方案并定期回访加盟商,做好后期跟进工作,维护客户关系。
离职原因：
广州市越秀区舞之恋舞蹈服装用品店
起止年月：2009-07 ～ 2010-04
公司性质：民营企业
所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位：店长
工作描述：主要负责店面的日常事务及店员的管理;店面的营销,活动推广,收集记录市场的需求情况并及时反馈给公司;负责每日的销售数据汇报及每月销售数据的统计,分析;负责货品的陈列摆设, 监督店面的卫生情况及店铺的形象维护;负责店面的订单事宜,根据销售情况及时补充货源并负责本店与其它店面之间的货品调拨;每周定期召开店员的营销例会及店员的培训工作;每月定期对货品进行盘点,管理及数据汇总上报。
离职原因：个人原因
广东全通教育信息技术有限公司
起止年月：2007-04 ～ 2009-06
公司性质：民营企业
所属行业：通信/电信运营、增值服务
担任职位：销售人员
工作描述：主要负责广州移动公司的"校讯通"项目的拓展销售工作。根据公司下达的销售任务,在确定的区域内收集客户信息,对目标客户进行电话营销,上门拜访,解答客户疑问,消除客户顾虑,记录好客户的资料,不断挖掘客户需求点,采用不同的营销方法以达到签约的目的;收集、汇总区域内竞争对手信息及市场环境信息，及时向公司反馈并提出发展计划的建议;定期回访客户,做好后期跟进的工作,维护客户关系。
离职原因：个人原因
英华达(上海)数码电子销售有限公司
起止年月：2005-04 ～ 2007-01
公司性质：外商独资
所属行业：通信/电信/网络设备
担任职位：市场督导
工作描述：主要负责公司促销员的人事管理，包括对促销员的招聘、上岗、培训、工作考核、晋升、辞退等;负责店铺的新手机上市的前期准备和店铺后期的执行情况;监督店铺促销活动的执行和促销结果的反馈;主持各周的促销员营销例会，定期到店铺巡视检查，监督指导店面的销售、陈列、卫生工作;随时关注店面销售以及货源的情况并做好协配工作;收集并反馈竞争对手的信息，了解同类产品畅消的原因，根据市场状况,提供科学有效的促销方案。
离职原因：原计划回家工作。
志愿者经历
教育背景
毕业院校：广东培正商学院
最高学历：大专
获得学位:毕业日期：2005-07
专 业 一：商务英语
专 业 二：国际贸易
广东培正商学院商务英语/国际贸易毕业证书-
语言能力
外语：英语 一般
粤语水平：精通
其它外语能力：
国语水平：精通
工作能力及其他专长
本人具有热爱祖国的优良传统，积极向上的生活态度和广泛的兴趣爱好，对工作责任心强、勤恳踏实，有较强的团队管理能力;较强的组织协调与沟通能力;较强的领导能力与较好人际关系能力;较强的市场分析与策划能力;注重团队合作精神和集体观念。
督导个人求职简历范文篇2
姓名：
目前所在： 番禺区 年 龄： 26
户口所在： 广西 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
培训认证： 未参加 身 高： 176 cm
诚信徽章： 未申请 体 重： 68 kg
求职意向
人才类型： 普通求职
应聘职位： 培训督导：，店面/陈列/展览设计：，促销主管/督导：
工作年限： 2 职 称： 高级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 面议 希望工作地区： 广州,广州,广州
工作经历
广州市缔造亿百有限公司(T100亲子装) 起止年月：2008-11 ～ 2011-02
公司性质： 民营企业 所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业
担任职位： 市场督导
工作描述： 一、负责管理华东(江苏、浙江、上海、福建)区域直营店铺9家(销售、促销活动的制定与申请、货品管理、人员培训、店铺形象、人员工资的审核等)
1、销售目标的制定与分解
2、周报、月报的制定与汇报
3、促销活动的制定与申请
4、货品的调配与库存的控制
5、人员工资审核及招聘与培训
6、与商场负责人沟通，并保持良好关系
二、直营店新店开业
1、负责所属区域自营店新店开业监督货柜进场装修，人员招聘与培训及店铺卖场陈列与销售的跟进
2、开业前促销活动的制定
3、与商场负责人沟通并保持良好的关系
三、加盟店新店开业
1、对加盟商新招聘的人员评估及确定
2、监督与指导货柜装修，维护形象统一
3、开业前的货品验收
4、卖场陈列及其人员培训
5、对新开店铺实行7-15天的驻店销售
四、新老加盟商的维护
1、协助加盟商订货
2、对每月店铺返照进行点评与指导
3、每年两次巡店，对加盟商店铺的人员进行品牌文化、产品知识、销售技巧、陈列技巧进行培训，维护形象统一
4、加盟商问题的跟进与解决
五、驻店销售
离职原因： 想进一步提升自己
教育背景
毕业院校： 陕西理工学院
最高学历： 本科 获得学位: 工学学士 毕业日期： 2009-07
专 业 一： 化学 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平：
其它外语能力：
国语水平：
工作能力及其他专长
对待工作认真负责，有较强的沟通能力和语言表达能力，能吃苦耐劳，对待工作积极认真。能熟练的掌握卖场的陈列技巧以及人员培训，有较强的店铺管理和经营能力,能适应长期出差。
详细个人自传
我是一个好动活泼的人，我希望每天起都是新的一天，所以我爱上了督导这个行业，这份工作极具挑战性，这个行业给我的感觉是每天都面临着机遇与挑战!而我惟独喜欢有挑战性的工作，只要我们的目标和理想同在，我想再苦的工作对于我这个朝气蓬勃的年轻人来说都不算难!
督导个人求职简历范文篇3
基本信息
姓 名：黄某某
性 别：男
民 族：汉族
出生年月：1988年12月5日
婚姻状况：未婚
身 高：170cm
体 重：56kg
户 籍：江西赣州
现所在地：广东东莞
毕业学校：赣州技师学院
学 历：中专
专业名称：电子技术应用
毕业年份：2007年
工作年限：三年以上
职 称：中级职称
求职意向
职位性质：全 职
职位类别：人力资源
生产/营运-生产主管/督导/领班
行政/后勤-行政专员/助理
职位名称：人事专员 ; 生管 ; 行政员
工作地区：江西赣州 ; 江西其他 ;
待遇要求：1400元/月
可面议 ; 不需要提供住房
到职时间：三天内
技能专长
语言能力：普通话 标准
教育培训
教育经历：时间所在学校学历
培训经历：时间培训机构证书
工作经历
其他信息
自我评价：通过在各公司的实践，我有较强的处事能力，协调能力和团队合作精神，能够较快的适用本职工作
怀着自信的我向你推荐我自己，希望有幸能成为贵公司的一员。我愿从小从低做起，虚心尽责，勤奋工作，在实践中不段学习，发挥自己的主动性，创造性，竭力为公司的添一份光彩，我需要去实践，去锻炼.去拼搏!在工作中激发自己的潜能
发展方向：
1.擅长工程项目擅的计划，预算与评估.资源统筹.质量控制及实施管理
2.熟悉运用Word
l.等Office系列办公软件3.认真负责，为人诚恳，勇于面对工作，生活上的各种挑战，能客观理性分析处理事
综合以上几点，本人怀着自信的心希望在生管/行政员/人事专员等职位上发展。谢谢!
其他要求：
联系方式
手机号码：135××××××××
电子邮件：××××××@