2022年五好党支部建设开展情况总结

2022年五好党支部建设开展情况总结

2022年五好党支部建设开展情况总结

在局公司党委的领导下,森林扑灭火大队党支部高举中国特色社会主义伟大旗帜,认真贯彻学习习近平新时代中国特色社会主义理论、党的十九届历中全会精神,深入开展“能力作风建设年”活动,认真对照“五好党支部”的标准照差距,克服困难抓落实,不断完善“五好党支部”的内涵和管理,较好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,现按“五好党支部”的具体标准和要求总结汇报如下:

一、领导班子建设方面。一是党支部自成立以来,始终把党的政治建设摆在首位,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻执行党中央决策部署以及上级党组织决定。党支部委员分工明确,各司其职,尽职尽责,充分发挥党员先锋模范作用。二是带头学习贯彻党的十九届历中全会精神、习近平新时代中国特色主义思想、党的最新理论成果;带头遵守党的章程,遵守党的纪律,认真落实党中央的八项规定及其实施细则,保持清正廉洁的工作作风;坚持民主集中制,坚持重大问题集体讨论决定,积极抓好班子的凝聚力和向心力,树好班子的良好形象。三是加强党风廉政建设建设,认真落实“一把手负总责”的责任制,按照“谁主管、谁负责”的原则,支部书记与党员签订党员目标责任书,党员干部签订《廉洁自律承诺书》,形成一级抓一级,层层抓落实的责任体系。四是传达学习局公司“廉政警示教育”文件精神,并制定了支部党风廉政建设工作学习计划表表。组织大队党员观看了《零容忍》、《政治巡视》等警示教育片。通过警示教育、廉政谈话等风险防控措施,队伍纪律作风进一步增强,廉洁意识进一步夯实。

二、党员队伍建设方面。一是抓好党员的政治理论学习,大队党支部利用每周组织学习十九大精神,《党章》,《习近平谈治国理政》不断提升党员干部的理论水平。通过分散自学。要求党员对学习总书记重要讲话、指示、批示精神进行领会,并撰写心得体会。做到有计划、有组织、有内容。按时上党课,同时对重要决策及时传达学习,完善党员学习机制,增强理论联系实际的能力。二是扎实做好党员发展工作。在发展党员工作中,坚持从入党积极分子的培养教育抓起,制定入党积极分子培养计划,健全完善培养制度,严格执行党支部发展党员“公示制”和“票决制”,坚持成熟一个发展一个的方针,一年来通过支部培养考察,发展预备党员1人,积极分子4人。下一步将继续对申请入党的同志进行细心培养和考察,增强发展党员工作实效,提高党组织的战斗力和凝聚力。三是严格按照党费收缴管理制度的有关规定,教育引导在职、流动党员主动按月交纳党费,制定党费收缴台账,认真执行党费收缴、管理、使用定期检查制度,做到党员交纳党费有登记、有收据、及时上缴。

三、活动开展方面。一是党支部扎实开展上级党组织部署的主题实践活动,充分发挥党组织和党员在各项任务中的战斗堡垒和先锋模范作用。落实主题党日活动制度,每个月固定1天开展主题党日活动,按照党小组实施原则,坚持和完善重温入党誓词、诵读党章、进社区志愿服务,党员过“集体生日”等政治仪式,进一步强化党员宗旨意识,增强了党员干部责任感和使命感。二是党支部组织开展志愿服务活动,亮身份、树形象,建强队伍。积极组织党员干部、入党积极分子到各小区开展美化小区清扫,进一步提升了生活环境。三是结合建党101周年 ,组织党员开展重温入党誓词、观看庆祝七一建党百年直播、参加局公司排球赛、党史知识测试等活动,使大家进一步增强团队意识和凝聚力,提升了全体党员的工作热情。并指定专人据实记载活动开展情况,留存照片、视频等影像资料,。

四、制度建设方面。一是严格落实党内政治生活制度,认真组织党员干部学习领悟习近平新时代中国特色主义思想、习近平总书记在黑龙江省视察讲话精神和黑龙江省第十三次党代会精神。不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。二是按时召开三会一课、组织生活会、民主生活会,继续推进“党史学习教育”制度常态化。认真实行党员目标管理,坚持民主评议党员制度,做到有计划、有检查、有督促、有落实。参加民主评议党员31人,评为优秀20人,合格11人。评率达100%,合格率达到99%。

五、作用发挥方面一是响应上级号召,积极开展岗位建功活动,为切实筑牢疫情防控阵地,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,大队积极配合全力做好防疫保障工作。抽调党员深入区一号半卡口疫情防控驻守工作,努力营造“当先锋、作表率”的浓厚氛围,激励广大党员勇挑重担、迎难而上,让党旗在疫情防控斗争第一线高高飘扬。二是为确保“十一”期间森林资源安全,严防森林火灾发生,9月17日,大队党员深入驻地景点开展防火宣传活动,9月份已进入森林防火高火险期,针对旅游景点游客增多特点为切实做好“十一”节假日期间森林防火工作,大队组织指战员分别前往九峰山、金祖峰景区对游客数量多、火灾隐患大的区域开展执勤活动,引导群众树立“森林防火、人人有责”的意识。三是结合市森工集团党建内业检查反馈清单,召开2022年上半年党建工作总结及下步安排部署会议。完善内业建设,提升规范标准水平。按照2022年局公司基层党组织建设考评细则,党支部标准化规范化建设工作内业目录。对照党支部18项内业建设要求,细化项目,自检自查,立行立改,根据党员干部文化层次、年龄结构,将“三会一课”、主题党日搬到森林防火一线,让组织生活更“鲜活”、党员教育效果更突出。

六、存在的问题及改进方法。一是政治理论学习有待提高,学以致用效果不明显。对党员思想教育工作不够重视,学习缺少针对性、系统性、全面性和长期性。二是服务群众意识有待进一步的加强,主动靠前服务意识有待加强。群众反映不够好,党员队伍建设不强。三是党内政治生活制度有待加强,“三会一课”效果不明显。针对存在的问题,党支部将逐一制定措施,形成整改清单,不断取得解决问题的实际效果。一是提高理论知识的学习能力,讲究学习方法,制定详细的学习计划,全面学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神主要观点和科学内涵,四是加强党员队伍建设,思想上要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,我们要将服务人民群众作为落脚点,坚持以人民为中心,不断加强思想政治学习,坚持立党为公,执政为民,努力保持共产党员的政治本色。三是完善党内政治生活制度。健全完善“三会一课”开展机制,刚性执行“三会一课”制度,让组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等制度落实成常态,全面突出“三会一课”的思想教育功能,使党内生活制度化经常化规范化。

2022年9月24日

森林扑灭火大队支部委员会