上半年案件工作总结多篇

上半年案件工作总结多篇

【第1篇】2022年上半年某案件审理法规室工作总结

2022年上半年某案件审理法规室工作总结

2022年1-6月案件审理工作主要情况是: 一、案件审理工作情况 1、截至6月15日,受理党纪处分案件12件14人、政纪处分案件3件3人(含2件双重立案案件)。审结党纪处分案件8件10人,给予党内警告处分1人、严重警告处分6人、开除党籍处分3人。在受处分人员中,科级干部1人。截至6月15日,有3件党纪处分、2件政纪处分案件已完成审理程序等待常委会和局长办公会审批。已结案件的处分决定全部执行到位。 2、受理解除政纪处分1件1人,正在办理之中。 二、审理工作特点 1、在人手紧、任务重的情况下,坚持业务工作和委局中心工作两手抓、两不误。3月份以来,审理室仅有一名工作人员,同时还要肩负清平乡“8.13”重建的协调、督查工作。在此情况下,分管领导和审理工作人员密切配合,克服困难,较好的完成了各项工作任务。今年1-6月受理案件数、违法违纪人数同比分别增长600%和150%。 2、利用审理谈话耐心细致地做好受处分人员思想工作,帮助其正确认识错误,树立改正错误的信心和决心。 3、运用典型案例开展警示教育。为了使案件的处理收到较好的社会效果,我们十分重视案件查处的教育意义,在处理孝德镇白衣村原支部书记曾德龙、村主任金发贵、村文书刘汉平受贿案时,我室及时将其编为典型案例通过业务信息、廉政党课等方式宣传,开展警示教育。 三、做好案件档案归档工作。完成了2022年度案件档案组卷归档工作。 四、完成了委局领导交办工作任务。 1、完成了清平乡“8.13”灾后重建(新农村综合体建设试点)的相关协调、督查工作。张兴龙同志被委局推选为绵竹市“优秀******员”。 2、继续配合市财政局做好全市清理“小金库”工作 。 3、参与了部分案件初核、调查。完成领导交办的其他工作。 五、下半年工作打算 1、加大信息、调研工作力度,努力完成全年任务。 2、继续做好案件审理工作。特别是对涉及扩大内需和灾后重建的违纪违法案件要做到快受理、案件审理法规室2022年上半年工作小结 2022年1-6月案件审理工作主要情况是: 一、案件审理工作情况 1、截至6月15日,受理党纪处分案件12件14人、政纪处分案件3件3人(含2件双重立案案件)。审结党纪处分案件8件10人,给予党内警告处分1人、严重警告处分6人、开除党籍处分3人。在受处分人员中,科级干部1人。截至6月15日,有3件党纪处分、2件政纪处分案件已完成审理程序等待常委会和局长办公会审批。已结案件的处分决定全部执行到位。 2、受理解除政纪处分1件1人,正在办理之中。 二、审理工作特点 1、在人手紧、任务重的情况下,坚持业务工作和委局中心工作两手抓、两不误。3月份以来,审理室仅有一名工作人员,同时还要肩负清平乡“8.13”重建的协调、督查工作。在此情况下,分管领导和审理工作人员密切配合,克服困难,较好的完成了各项工作任务。今年1-6月受理案件数、违法违纪人数同比分别增长600%和150%。 2、利用审理谈话耐心细致地做好受处分人员思想工作,帮助其正确认识错误,树立改正错误的信心和决心。 3、运用典型案例开展警示教育。为了使案件的处理收到较好的社会效果,我们十分重视案件查处的教育意义,在处理孝德镇白衣村原支部书记曾德龙、村主任金发贵、村文书刘汉平受贿案时,我室及时将其编为典型案例通过业务信息、廉政党课等方式宣传,开展警示教育。 三、做好案件档案归档工作。完成了2022年度案件档案组卷归档工作。 四、完成了委局领导交办工作任务。 1、完成了清平乡“8.13”灾后重建(新农村综合体建设试点)的相关协调、

【第2篇】纪检上半年案件工作总结

切实维护人民群众利益

——2022年上半年案件工作总结

今年上半年以来,我县查办案件工作能认真贯彻中、盛市纪委三次全会精神,积极践行“三个代表”重要思想,大力弘扬求真务实精神,制定了“重点抓好自办案件,积极指导基层办案,注重发挥协调作用”的办案工作思路,创新办案方式,强化办案措施,严查各种侵害群众利益案件,取得了较好的社会效果。

一、总体情况

1—6月份,全县纪检监察机关共受理群众来信来访、电话举报81件(次);初核案件线索35件;立案27件,其中科级干部案件6件;结案19件;处分人员19人,其中党纪处分6人,政纪处分14人,受双重处分1人;移送司法机关1人;组织处理2人。通过办案,为国家挽回经济损失17.1万元。

二、自办案件情况

我县纪委监察局按照从严治党的要求,认真贯彻各级纪委关于办案工作的指导思想和总体要求,着力抓好自办案件,严肃查处发生在群众身边的侵农、害农案件,惩处了违纪分子,保护了广大人民群众的合法权益,取得了人民群众对党和政府的信任和支持,促进了县域社会稳定和经济发展。

截止目前,我们已立案查处科级干部案件6起,查结5起,给予党政纪处分5人,其中双重处分1人;撤职以上处分3人,移送司法机关1人。

三、基层办案情况

我县纪委监察局历来重视基层办案工作。基层办案工作也连续多年受到了盛市纪委表彰。为了进一步加强基层办案工作,我们于去年4月份率先在全市成立了案件协调管理室,专门负责对基层办案工作的指导、督办和协调。

今年以来,我们为防止基层纪检监察机构因不下案件指标而淡化办案工作的倾向,由案协室牵头,通过建立案件协作区、成立基层办案人才库、开展办案竞赛活动等形式,不断创新办案方式,强化办案措施,提出了“查办案件工作一票否决制”,保证了基层案件数量,提高了案件质量。目前,全县24个乡镇纪委和31个县直部门纪委(组)已先后初核各类违纪案件27起,立案查处21起,查结14起,处分14人。查办案件比较突出的高阳镇纪委和教育局纪委均已结案2起以上。

通过这些基层案件的查处,有效地维护了群众利益,让老百姓切实感受到了反腐败的实际成果,密切了党群、干群关系。

四、案件协调工作

各级纪委在反腐败工作中负有组织协调作用,这既是《党章》赋予纪检监察机关的神圣职责,也是保证各类反腐败案件顺利查处的有力保证。我县纪委在案件查办工作中非常注意组织协调作用的发挥,在不断加强反腐败协调小组工作的同时,进一步建立健全查办案件工作协调机制,横向协调好与有关执纪执法部门的关系,纵向搞好本系统上下的关系,充分发挥各执法执纪机关的职能作用,形成了较好的协同作战模式:

1、建立反腐败协调工作例会制。

县委反腐败协调小组每季度召开一次案件工作汇报、协调会议。由全县各执法执纪部门汇报各自查办案件工作情况和在工作中遇到的困难、疑难,统一研究解决。遇到重大案件需要及时协调的,由县委反腐败协调小组办公室(县纪委案协室)组织有关部门随时召开会议进行协调。

2、建立反腐败信息资源共享机制。

除了在每季度召开的`会上由各成员单位汇报各自受理的案件线索、交流和反馈信息外,县纪委、监察局案协室每月到县信访局、公安局、检察院、审计局等部门收集一次案件线索,交流和反馈有关信息,通过信息交流拓宽案源渠道,初步形成了县域内反腐败信息资源共享。

3、强化案件移送制度。

县纪委充分利用审计机关在审计查帐方面、检察机关在取证方面、法院在掌握证据方面和公安机关在查处违反社会管理秩序等方面的优势,对发现本县管辖范围内的党员或国家工作人员的重大违纪线索,要求各部门及时移送并进行查处,堵塞漏洞。

今年前半年,我们已召开反腐败协调小组例会2次,交换案件线索4起,相互移送案件材料5份,组织联合办案1次,有力地推进了县域内反腐败工作向纵深发展。

总之,今年前半年以来,我县的案件查办工作按照上级纪委的正确安排,在县委、政府的领导和支持下,取得了一定的成绩,但与兄弟县、市相比还存在不小差距。后半年,我们将以这次会议为契机,再添措施,再鼓干劲,为维护我县改革、发展、稳定的大局做出新的贡献。

2022年7月8日

【第3篇】县邮政局金融案件风险防控上半年工作总结及下半年工作安排—范文

我局2022年上半年邮政金融案件风险防控工作在局领导的高度重视和大力支持下,遵照省、州局和银监部门对案件防控工作的要求,进一步强化案防意识,认真执行各项规章制度,加强内控制度的建设,为保证邮政金融业务健康有序的发展,确保储汇资金票款的安全,有效遏制各类邮政金融案件的发生,取得了较好的成绩。

1、按照《xx省邮政金融资金安全检查处罚试行办法》和《xx省邮政储汇资金票款安全连锁责任制》以及《xx州邮政金融业务稽查方案》、《xx州邮政金融内部控制评价试行办法》和xx银监分局关于银行业案防工作等重要文件,对邮政金融资金实施有效监控,促进了邮政金融业务稳定、健康发展。

2、认真开展了省、州局和银监部门安排的“整治银行卡欺诈工作”、“加强邮政储蓄网点资金安全管理严防储汇案件发生的检查”、“春雷行动”、“邮政储汇网点负责人资格审查”、“安全隐患排查验收”、“邮政储蓄业务案件风险全面排查”等案件防控活动,以确保邮政储汇资金安全,捍卫经营成果。

3、认真落实资金票款安全局长负责制,实行储汇资金安全管理责任制,年初层层签订《xx县邮政局金融资金安全责任书》。把邮政储汇资金安全管理作为重点,认真落实资金票款安全管理的规章、规定、办法,每次全局职工大会和日常工作安排,局领导必讲安全内容。

4、严格按照省局和州局的要求的频次和内容开展储汇稽查工作,采取突击检查、专项检查与常规检查相结合,对查出的问题和资金安全隐患进行追踪整改、督促落实。对相关人员 “有规不遵、有章不循”,严格按照《xx县邮政局综合管理考核办法》相关规定逗硬考核。

二、下半年工作安排

(一)进一步加强组织领导。充分发挥案件专项治理工作领导小组的核心作用,坚持“一把手”负总责,分管领导具体抓,各部门各负其责,全局上下齐抓共管的工作格局。

(二)进一步加强制度建设。从内控制度的制定和完善入手,规范操作流程和业务管理,促进互控机制的建立,认真研究业务发展和管理中出现的新问题,不断补充和完善内控制度,寻求解决问题的有效途径和办法。

(三)坚持按照《xx省邮政金融资金安全检查处罚试行办法》和《xx省邮政储汇资金票款安全连锁责任制》以及《xx州邮政金融业务稽查方案》、《xx州邮政金融内部控制评价试行办法》和凉山银监分局关于银行业案防工作等重要文件,对邮政金融资金实施有效监控,严防各类案件发生。

(四)继续坚持执行省、州局规定的稽查频次和稽查内容,对查出的问题和资金安全隐患进行追踪整改、督促落实,并按相关规定逗硬考核。努力把案防工作做深入、做细致,不但要加大对营业前台及支局(所)的检查频次,更要加大对县局现业内部工作环节和内控岗位的检查力度,避免因监督检查不到位,而酿发案件。

(五)着力抓好奥运期间储汇资金票款安全工作,加大对邮政金融防控制度执行情况的检查,确保奥运邮政金融安全工作落到实处,有效控制邮政储蓄资金案件的发生,切实做到邮政储蓄资金安全万无一失。

具体工作措施

1、认真落实授权卡或柜员卡制度。严格执行提款和支票转账的四级权限审批制度(局长、分管副局长、部门负责人、会计)。对前台业务授权必须严格按照《智能令牌管理办法》坚决落实三级密码权限管理(支局长、综合柜员、普通柜员),严禁超权限使用智能令牌授权。

2、严格执行支票印鉴分管制度。在开户行预留的“企业负责人印鉴和财务专用章”必须由财务室负责人指定专人掌管,不得由储蓄会计和出纳掌管,支票应由出纳掌管,购买支票登记簿应由会计掌管。凡掌管银行预留印鉴者,每次审核使用支票提款后,必须在支票使用登记簿签章。

【第4篇】上半年案件检查工作总结

县纪委监察局在市纪委、市监察局和县委、县政府的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实省、市纪委全会精神,以科学发展观为统领,紧贴中心、服务大局,把握重点、突出特色,创造性地开展案件检查工作,使上半年工作取得了较好成绩。现总结如下:

一、查办案件工作

(一)、查办案件基本情况 上半年,纪检监察机关案件查处工作总体趋势呈现以下几个特点:

1、信访数量上升

截至目前,全县纪检监察机关共受理群众来信来访、电话举报3件(次),比上年同期增长了60%。

2、自办案件数量上升

自办案件3件,占立案总数的100%,比上年同期增长50%。

3、立案案件数量上升

09年上半年立案3件,比上年同比增长50%。

二、工作中的主要做法

我们在案件检查工作中,通过强化办案主动意识,建立健全案件检查工作制度,在拓宽案源上下功夫,保证了案件数量和质量。

1、强化案件线索,加强案件管理,防止线索流失。

在查办案件工作中,我们主动拓宽案件线索领域,不坐等群众举报,广辟案源,重视对各类案件线索的分析研究,不放过任何一个疑点,并在挖掘深层次的违纪违法问题上下功夫。对领导批办的案件及有关科室筛选的案件线索存入“案件线索库”统一管理,案件线索转出后,随时掌握查办进展情况,调整办案方法,确保每个有价值的案件线索得到充分利用、深入挖掘。

2、统一思想,提高认识,切实加强对办案工作的领导。

逊克纪委在查办案件过程中,案件主要领导同志亲自办案或检查指导工作。使办案人员明确了办案在党风廉政建设和反腐败斗争中的核心地位,充分认识到查办案件工作是党风廉政建设和反腐败工作的重要组成部分,也是反腐败工作任务中的关键环节。认识到抓好办案工作,既是贯彻落实科学发展观和从严治党的具体体现,也是推动反腐败其他各项工作顺利开展的强大动力,有案不查就是失职,不办案不足以取信于民,不办案不足以扶正祛邪、促进发展,增强了抓好办案工作的使命感,为此,逊克纪委切实加强了对办案工作的领导,真正把查办案件作为一件大事摆到了重要工作日程。

3、从两个提高入手,为案件检查工作提供有力保障。

一是提高办案的主动意识,主观上不松懈。委领导高度重视案件检查工作,确定了领导包案制、主管书记和检查室主任为案件指标的责任人,凡是立案调查的案件,都由分管领导包案,重大案件由领导亲自组织调查处理,保证案件查处进度和质量。二是提高办案工作能力,增强自身素质。办案人员一直把学习摆在重要位置,坚持每周集中学习一次,重点学习案件检查工作条例及党纪条规,通过不断的学习,个人的自身素质,及办案技巧都得到了进一步提高。

4、做到“三个确保”,保证案件检查工作的有效开展。

一是狠抓队伍建设、确保工作质量。我们县纪委、监察局十分注重队伍建设,不断提高干部队伍的整体素质,加强学习、不断创新,保持清醒的头脑,时刻注重自身的言行,尤其是案件检查工作,关系到干部政治生命,更加要狠抓、抓好案件检查的工作人员、严格要求、注意保密,本着对人负责,对己负责的态度,秉公办案、不徇私情,确保案件检查工作的质量。二是整体协调部署,确保办案力量。面对我县纪委、监察局办案人员少的实际,我县注意发挥全委办案的作用,以检查室为主,对重大案件,疑难案件、全委协调、抽调精干力量,协同办案。三是广开思路抓案源,确保案件线索。不断拓宽案源渠道,广开思路,挖掘案件。抓信访主渠道不放松,对每一个信访件及信访问题认真研究,从中发现筛选有价值的线索,立即进行初核,提高信访成案率。

三、存在问题及下步工作打算

存在问题 :

上半年查办案件工作发展势头强劲,取得了一些进展,查办案件工作也取得了一些成绩,但在工作中仍存在一些不容忽视的问题。

一是办案骨干偏少,办案力量略显不足。因为案件查办人员短缺,检查室原有三人调走1人,人员尚未配备,加上年初案件线索较多,人员不足,造成了有些案件不能及时立案,立案案件不能及时结案的现象。

二是重结果轻程序现象仍然存在。由于有些案件需要及时查办,以达到社会满意、群众满意的效果,而往往是先查办、后补手续。

三是办案能力有待进一步提高。查办案件涉及党纪政策,法律法规,经济财会等多方面的知识,从发现问题到取证、谈话、笔录,融合了知识运用、思维、语言、文字等多方面的能力,综合素质还有待进一步提高。

下步工作打算:

1、进一步加大案件查办工作力度,加强与审计、财政、司法部门密切配合,广挖案源,不断扩大案件查办成果,发挥案件查办治本功效。在查处大案要案方面要有新的突破。目前,反腐败斗争的形势仍然严重,违法违纪案件仍处于高发期,要想遏制腐败,取得反腐败斗争阶段性成果,其根本的出路,一是教育,二是惩处,而严厉查处大案要案是取信于民,增强人民群众反腐败斗争信心的有效途径。

2、完善制度,推进查办案件工作的规范化、制度化。建立健全和完善各项制度,加强监督检查,狠抓落实,用制度管人,用制度管事,充分发挥制度的治理效能。真正做到把制度建设作为推进查办案件规范化、标准化治理的一项基础工作。

3、加强与公检法等部门协作,制定合理的协作机制,努力发挥反腐败协调领导小组作用。

4、严格治理,加强办案队伍的自身建设。切实提高队伍素质,按照“内强素质,外树形象”的要求,加强办案队伍自身建设,不断提高党的纪律检查工作的能力和水平。

【第5篇】年上半年案件检查工作总结

2022年案件检查工作总结

2022年度局案件检查工作总结

执纪办案,是纪检监察部门的一项经常性工作,是有效实施惩治****的重要手段。今年来,我局按照市纪委案件检查工作的指示要求,紧密联系水利系统反****斗争实际,认真履行纪检监察工作的“惩处”职能,尤其是在水利工程建设领域,狠抓案件检查工作,推动了水利系统党风廉政建设的健康发展。

一、统一思想认识,把案件检查工作摆上重要议事日程 查办案件是党风廉政建设和反****工作的中心环节,是惩治****的最有效手段,我局一直以来都把查办案件放在一个更加重要的位置,进一步建立健全了查办案件工作责任制,对违纪违规的案件,坚决做到发现一起,查处一起,绝不手软,对****受贿案件,利用谋取私利的案件、失职渎职造成重大损失和恶劣影响的案件,以及严重侵害群众利益的案件,坚决一查到底,追究责任。健全“一把手”负总责,纪检组长、相关处室负责人分级负责的工作机制。一把手把查办案件工作直接抓在手上,对案件工作及时研究,经常过问,定期督促,对重大复杂案件的查处,更是亲自组织协调。局领导班子其他成员也增强查案意识,结合各自分管的工作,注意发现案件线索,协助和支持办案工作。

二、广泛收集案件线索,掌握案件查办的主动权

案件线索是纪检监察部门执纪办案的前提和基础。思想汇报专题我们

在充分发挥信访主渠道作用、加强信访工作管理的同时,对直接、有效、可靠的案件线索,予以高度重视,收到良好的效果。一是高度重视信访举报。信访举报中往往隐藏着不少有价值的线索,通过对信访举报线索的深入分析,从中确定突破重点,能起到事半功倍的作用。二是高度重视群众反映的'热点'问题。通过厅长信箱、市长信箱、书记信箱、网络舆情等途径捕捉信息,加以分析,对群众反映的问题,不作简单的肯定或否定,有时一个不起眼的小线索,经过调查,往往就是一个案件。三是高度重视审计部门的信息。专门成立了审计科,专门对局属各单位、乡镇水利站的财务收支情况,对各重点工程建设资金管理进行专项审计或审计调查,对往来帐目清理、大额现金支付、报销手续等方面发现问题的及时跟踪。四是从招投标过程中发现线索。我局在手工程项目较多,招投标活动也较频繁,去年我们在招投标评审过程中,通过查光盘,看投标文件,共发现监察确定废标15个,共对两起招投标串标行为进行立案调查,对江苏水建、镇江水建等4个单位进行了查处,没收投标保证金40万元,起到很好的震慑作用。

三、加强案件检查队伍建设,提高查案办案能力

通过强化“四种意识”,强化队伍建设,提高自办案件的能力,保证了办理案件的质量,一是强化学习意识,参与办案的工作人员努力加强政治和理论业务学习,不断提高自身综合素质,尤其是加强政策水平和国家法律法规和党的方针政策及党内各项规定的学习;二是强化责任意识,办案人员以强烈的责任心做好案件查办的各个环节工作,本站范文网严格依纪依

法办案,办案过程中,规范程序,遵守规章制度,不循私情,保证了案件质量;三是强化团结意识,加强纪检监察队伍建设,注重内部团结,纪检人员与相关处室人员加强协调、相互配合,共同把握查办案件的各项要求,发挥团队作用,共同做好案件查办工作;四是强化规范意识,在重视纪检监察人员业务技能学习和培训的同时,加强制度建设,抓好制度创新,靠制度管理人,以制度办案,主动接受上级纪检监察部门业务指导。

四、加强协同办案,发挥整合优势

加大与市纪委协调配合。在对江苏水建、镇江水建等4家单位、两起串标案件的时候,我们务求实效,及时与市纪委相关处室联系,掌握政策,了解案件查处的工作程序,尽量缩短办案时间,提高办案质量。另一方面,在与市纪委的协调配合中,学习办案经验,从而形成查办案件的整体合力。加强与专业职能处室的配合。办理案件的时涉及到许多专业业务知识,我们及时与专业职能部门的配合,尽量少走弯路、提高工作效率。尤其在查处工程串标和经济案件的时候,我们尽可能吸纳相关专业人员参加,与局工程建设部门、审计科、财务处和其它有关职能部门相互配合,加快案件查处效率。

五、标本兼治,进一步巩固办案成果

在严肃查处水利系统的违法乱纪案件的同时,范文top100我们注重标本兼治,有效遏制和减少了水利工程建设领域的违法乱纪行为发生的可能性,有效推动水利事业的健康发展,保证了我们的党员干部在各个工作岗位发挥积极作用。一是抓好廉

政教育。惩处是手段,教育是目的。近年来,多年来,我们通过执纪办案,狠抓警示教育工作。突出以廉政准则和反职务犯罪为教育主题,在增强针对性上下功夫。分类突破,因人而异。针对领导干部要采取中心组集中学习、廉政专题民主生活会等形式,不断加强领导干部的党性修养和道德修养;针对普通党员干部,通过集中廉政培训、党课教育等形式,促进党员干部带头廉洁自律,当好表率;针对重点岗位人员,进行专项教育,个别谈话,做到因人施教,打牢思想基础。二是抓好制度建设工作。在招投标方面,建立更加规范的资格预审、资质审查、专家评审制度,严厉惩处弄虚作假、违规操作、借用资质、围标串标的行为,针对招投标活动中串标、借用资质的情况,进一步完善法人备案制、实地考察制、派驻制、集体讨论等机制,从而最大限度地防止串标和工程质量问题。加强水利建设市场秩序和水利工程建设管理,加快推进水利工程建设领域市场信用体系建设,建立施工单位“黑名单”库,对工程质量差、出现安全事故、在招投标过程中有违规现象的单位及时上网公布。

【第6篇】2022年上半年案件检查工作总结

按照区纪委、监察局领导要求,为切实加大查办案件工作力度,进一步做好案件查办工作,现将案件检查室2022年1-5月份查办案件工作情况汇报如下:

一、查办案件基本情况

二、查办工作主要做法

1、采取有效措施努力拓展案源。针对案件线索逐年下降的趋势,我们不坐等而是主动出击,采取多种形式挖掘案源。一是对基层已核实的信访案件进行复查。我们不放过任何一个有价值的举报线索。二是通过加强公检法联系会的形式挖掘案源。三是继续坚持通过排查全区治安案件发现违纪党员线索。四是充分借助执法监察、纠风及其土地监察、环保、安全生产等专项治理工作发掘案件线索。

2、统一认识,将查办案件工作摆到突出位置。2022年在全区实行百分考核制度,采取通报分析全区查办案件情况,鼓励先进、鞭策落后。为加大反腐败力度,使基层纪委书记、专职纪检委员能够提高意识,我们坚持好的表扬,差的批评,我们也经常深入到基层单位中亲自指导、配合他们查办案件,互相交流经验,统一思想。认真落实办案责任制,明确主要领导和分管领导的责任,明确办案人员的责任,严格实行责任追究,对压案不报、办案不力或出现错误的,对不履行或不正确履行职责、违反办案程序和有关规定导致严重后果的,严格追究有关领导和办案人员的责任,对办案有功人员及时进行表彰。

3、改善办案方法,提高办案质量。通过业务培训、“以干代训”等提高纪检干部查办案件的技术水平,通过“无案帮找、难案帮查、疑案帮审”的做法,指导基层办案,通过建立人才库等方式为查办案件整合资源。本着“案件数量要追求,案件质量要确保”的基本原则,在办案方法上,我们实行了基层办案联系点、异地“交叉办案”,分批抽调基层纪检监察干部到区纪委监察局案件检查室进行“以干代训”等办法;通过理论指导与实际工作相结合,加大培训力度,锻炼队伍,使基层纪检监察队伍能办案、会办案、办铁案。

三、工作中存在的问题

第一,案件线索匮乏严重制约案件检查工作的开展。违法违纪行为越来越隐蔽,有价值可立案的信访举报件少,使案件线索匮乏,案件数量减少;

第二,案件查处手段等急待提高,以适应新时期查办案件工作的需要。目前对案件举报人、当事人缺乏相应的约束机制,使案件突破受到了种种条件的限制,面对各种新类型的违法违纪行为,更要求我们的办案手段、措施、装备等方面必须有所提高。

第三,要加大业务知识培训。基层纪检监察队伍稳定性不强,办案人员近年来调整频繁,应对新调入的人员进行培训,以使其尽快充电,提高纪检工作经验。

四、下一步工作打算

第一,抓好自办案件,加强对基层纪检单位查办案件的指导。一是抓好自办案件工作。要下力气抓好本级办案工作,形成全委办案的格局,解决办案人手不足的问题,要把上级纪委要结果案件作为重点案件查处。二是加强面上工作指导。要抓好重点带动一般,典型引路,发挥示范作用;分类指导,具体帮助。对有案查不了,有事查不实,长期办不成案子的地方,要认真研究,个别指导,必要时采取组织措施;对长期有案不办的单位责任人,要按照党风廉政建设责任制的规定予以追究;对瞒案不报、压案不查、干扰办案的,要严肃追究责任。

第二,集中力量查处大要案件。一是继续重点查办区管领导干部违纪违法案件,要把查处大要案放在突出位置来抓。二是严肃查处基层干部以权谋私、侵害群众利益和损害经济环境的案件。以创新的思维开展工作,真正实现“查处一案,震动一方,教育一片”的效果。

第三,充分发挥发腐败协调小组的作用,加强与公检法、审计等机关的联系沟通。乘着2022年我区反腐败协调小组进一步确立和完善的时机,我们要加强全区查办案件的整体合力,定期与公检法、审计、组织等相关部门联系沟通,深挖案源;下半年,我们将进一步增强和公检法等单位的联系沟通,对全区治安刑事及行政处理案件进行全面排查。我们将与公安部门联合,对近年来辖区内治安刑事案件进行一次大排查,为查办案件工作储备更多的线索资源。

以上是案件检查室2022年1-5月查办案件工作情况,我们有信心力争全年查办案件数量不低于上年的工作目标,敬请领导放心。

【第7篇】案件管理处上半年工作总结

一、案件管理工作业务基本数据

1、检察委员会办公室工作

1-6月,检委办共办理各类案件66件(次),事项7项,其中提交上会讨论的案件57件(次),督办案件4件,为业务部门提供书面法律咨询意见案件5件。经审查,安排检委会开会13次,讨论案件56件(次),通过事项5项。经讨论,其中改变了市院承办部门提出的不捕或不起诉意见,决定逮捕或起诉案件有7件(人),撤消区院不捕或不起诉决定,决定逮捕或起诉案件9件(人)。

2、建章立制及信息工作

起草了13个办法和制度,编写了相关信息、通报8期,各类报告、请示1。

3、清理赃证物工作

1-6月,已处理618宗案件的赃证物,占总数的90%,涉及作案工具1100余件,车辆47台,及其他物品340余件。需销毁的赃证物均拍照存档、案件承办人确认后送清水河环卫综合处理厂和盐田垃圾处理厂进行处理,上缴国库的赃证物已统一送往××市公物仓接受处理。

4、统计工作

按照案管系统数据,以柱状图形式提供了6期信息反馈。

二、主要工作开展情况

1、以“三定”为契机,规范检察委员会办公室工作,切实提高业务指导水平

上半年,检委办在原有基础上,继续严格把好案件质量关,充分发挥自身优势,并借助专家力量,严格按照“三定”要求开展工作:

(1)定会期,确立例会制度,每周三上午为检委会会议时间;

(2)定办案期限,对承办部门移送材料期限及检委办审查人的审查期限,作出了明确规定;

(3)定规范,修改并通过了《检察委员会议事规则》,发出了《关于规范检委会讨论案件移送材料的通知》、《关于规范请示案件的若干问题的通知》、《关于明确不服不立案受理部门的若干规定》、《关于严格执行检察委员会决定的通知》等文件,从制度上保障案件的上会要求、材料要求、提请要求、反馈要求,规范了检委会的议事程序,提高了检委会的议事效率与质量。对决定执行情况的每月通报和上会报告制度,确保了检委会决定得到认真执行,强化了内部监督机制。

另外,检委办还充分发挥检察业务建设的参谋作用,积极解决市区两级检察机关在执行法律法规过程中遇到的法律问题,注重办案过程中的法律、政治、社会效果的统一,通过汇编案例、提供书面咨询意见等多种形式,以指导实践,不断的提高案件质量及办案效率。

2、统一动作,软硬件建设齐头并进,积极稳妥筹划案件统一收送工作

年内市院案件的出入口将集中由案件管理处实行集约化、扁平化管理,该项举措是××检察工作的一次巨大创新,其力度之大及深度之广前所未有,为保障工作目标的顺利实现,我们开展了以下工作:

(1)规范业务操作流程。以一体化思路协调各部门的工作关系,起草了《案件管理工作规程》、《案件管理实施细则》,明确了案件管理工作原则,以流水线作业的形式规定了各部门的工作职责,在经过与业务部门的多次讨论修改后现已提交检委会讨论;