总支部委员会关于“立德树人、成就未来”师德建设教育月活动方案
为贯彻落实市教育局《关于开展“立德树人、成就未来”师德建设教育月活动的通知
》要求，进一步加强我校教师职业道德建设，全面提高教师队伍的整体素质，不断提高教育教学质量，结合我校实际，特制定实施方案。
一、活动主题
立德树人、成就未来
二、活动对象
全体在职教师。
三、活动内容
为深化师德师风建设，围绕“立德树人，成就未来”主题为抓手，积极响应教体局开展师德师风建设活动。即：开展师德建设学习活动、师德评议活动、师德自查自纠活动、师德讨论活动、师德典型事迹交流活动、教师诚信承诺活动等 。
四、活动步骤
（一）全面动员部署阶段
召开全校教师会议，对今年师德建设活动作动员，对活动进行部署安排。并制定主题教育实施方案，并开好专题动员会，进行宣传发动。以校园网、宣传栏等为载体，多方营造氛围，宣传开展“立德树人，成就未来”主题教育的重要意义，激发教师自觉参与主题教育的积极性和主动性。
（二）师德建设学习教育提高阶段
1、有计划、有步骤地认真组织教师深入学习领会习近平总书记的系列重要讲话精神，特别是关于教育工作的重要论述，学习《好教师有四条标准》（2014年9月9日习近平总书记与北师大师生代表座谈讲话）、《国务院办公厅关于加强个人诚信体系建设的指导意见》（国办发〔2016〕98号）、《教育部关于印发〈严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定〉的通知》（教监〔2014〕4号）、《中小学教师职业道德规范》（教育部2013年修订）、《全国、省市优秀教师师德事迹》（节选）、《事业单位工作人员处分暂行规定》（人社部、监察部2012年8月发布）、《青岛市教育局治理中小学教师有偿补课若干规定》（青教通字〔2014〕34号）、《平度市教师违反职业道德规范责任追究办法》（平教体发〔2010〕45号）、《平度市精神文明建设委员会办公室关于表彰2016年度“平度好人”和“季评好事”通报》（平文明办〔2017〕1号）。学习要留有笔记，要结合自己的教学实践，边学习、边思考，写出心得体会或感想。
2、组织讨论分析。
在全体教师中广泛开展“新时期合格教师标准”的大讨论。讨论重点围绕以下专题展开：新时期师德规范应该包括哪些具体内容；怎样体现以学生为本的教育理念；怎样做到教书与育人的紧密结合；怎样建立新型的师生关系。通过讨论进一步明确合格教师基本要求，努力提高业务水平，将师德规范内化于心、外化于行，自觉践行“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有”好老师标准。
3、开展自查自纠和师德师风问卷评议活动。
在认真学习文件的基础上，结合教育教学工作中的师德表现，组织教师进行反思自查，查找自己在师德方面的不足和差距，提出努力的方向和措施。
开展学生及家长对教师师德评议活动。学生评议内容具体涉及：教育思想端正、举止文明、作风正派；关心爱护学生，做到不侮辱、体罚学生或变相体罚学生；不接受家长宴请、礼品，不从事有偿补课；尊重学生人格、公平对待每一个学生，关心帮助学困生；工作热情高，关心爱护学生等。
每名教职工都要根据自查、评议的问题，结合自己的岗位实际，制定切实可行的整改措施；个人整改措施及评议结果要在适当范围内公开；自查及评议等过程性材料要存入教师的师德档案。
4、举行校园最美教师评选及宣讲活动
学校组织组织开展一次以“立德树人、成就未来”为主题的校园最美教师评选活动，发掘教职工身边看得见、摸得着的先进典型，用身边人、身边事教育引导广大教职工向先模人物学习。学校将分级部优选出3名深受学生爱戴的优秀典型代表，在全体教职工大会上进行专题交流宣讲，充分发挥先进典型人物的引领、示范和标杆作用。并由此推选出杰出代表参加全市复评。
5、构建教师信用体系，签订师德承诺书
开展教师诚信承诺活动，自觉接受广大学生、家长和社会各界的监督。发挥教师诚信执教、为人师表的影响作用，加强教师责任及自律意识，畅通举报渠道，加大监督力度。在上学期末已签订“严禁在职教师有偿补课承诺书”的基础上，3月份，每名教职工都要签订《遵守<平度市教师违反职业道德规范责任追究办法>以及“严禁体罚学生”承诺书》。学校并在醒目位置设立教师有偿补课及体罚学生举报箱，公开举报电话、电子信箱，接受全体师生及家长监督。
（三）整改总结阶段
1、各教师要结合此次主题教育的实际，在深入学习及自我反思的基础上谈谈自己的心得体会及下一步工作打算，并形成文字材料存档。
2、学校要对此次主题教育及教师学习，师德师风建设成效等方面工作进行总结反思，寻找差距，提出改进意见，并存档。
六、活动总体要求
(一）统一思想，加强领导
开展师德建设活动是加强教师队伍建设的重要举措，要高度重视，要成立“立德树人，成就未来”主题教育领导小组，安排专人落实具体工作，加强组织领导，做到统一思想、精心组织，确保活动顺利推进。增强师德教育的感染力和吸引力。
（二）注重创新，加大宣传
要积极探索新形势下的师德教育新方法、新途径，增强师德教育的感染力和吸引力。要不断拓展宣传渠道，在宣传栏、学校网站上开设师德专栏，丰富教育载体，充分运用座谈、访谈、演讲、征文等形式，扩大师德教育的覆盖面和影响力。
（三）注重实效，扎实推进
要切实提高广大教师对师德建设重要性的认识，着力解决师德建设方面存在的突出问题，增强师德教育的针对性和实效性。我校要在发扬以往师德建设工作经验的基础上，研究新问题，创新活动方式，确保活动取得实效。要将此次活动的考评结果与教师的评优、晋级、绩效工资发放相结合，做到优师优待。