有一位病人医嘱美4h用一次镇痛剂，这次病人用过镇痛剂不足三小时，又吵闹疼痛厉害，你该怎么办? 篇一
先安慰病人。告诉她用药的剂量和副作用。再仔细询问他疼痛的的程度。仔细的观察病情。如果病人坚持疼的受不了。我会告诉医生。请医生一起来处理。遵医嘱给药。
谈谈你对护士工作有何有优缺点? 篇二
首先。我先谈一下优点。我是一个新人。是一个年轻人。有很强的适应能力和沟通能力。在 工作中会接触各种各样的人。经常会处理一些紧急事件。这是我有很强的为人处事的能力。冷静的头脑。
做事层次分明。我有很强的团队精神。能和同事建立起相互信任的合作关系。有良好的倾听和沟通能力。为人助人为乐。能接受工作以为的事情。都及时完成。并且在工作中又得到了提高。俗话说。“人无完人，金无足赤”在我身上也有很多不足之处。由于我年轻，工作经验不足。社会经验也不足。我会在工作中不断发现自己，改正自己，提高自己，更加完善自己。
医院招聘护士常见面试问题精选2015-10-30 19:33 | #4楼
1、你为什么要当护士
2、如果你当了护士应该怎么做
3、你觉得自己做护士有什么优势？
4、怎样与病人建立良好的护患关系？
5、如果有病人刁难你你该怎么做？
6、如果护士长刁难你你该怎么做？
7、如果两个护士长同时让你做事情，你该怎么办？
8、你是怎么看待护士这个职业的？
9、你在值班时，手里已经有很多事务，护士长又交给你一件重要的事。你怎么办？
10、作为一名医务工作者，你认为你有哪些优势和不足？
11、当病人痊愈出院时，往往首先感谢医生，而忽略了护理工作者，你如何看待这个问题？
12、你为什么选择护理职业？你打算干一辈子吗？
13、你觉得你个性上最大的优点是什么？
14、你对加班的看法？
15、在五年的时间内，你的职业规划？
16、你朋友对你的评价？
17、如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？
18、如果你在这次考试中没有被录用，你怎么打算？
19、你对于我们医院了解多少？
20、你能为我们医院带来什么呢？
21、就你申请的这个职位，你认为你还欠缺什么？
22、你为什么愿意到我们医院来工作？
23、您在前一家医院的离职原因是什么？
24、为什么我们要在众多的面试者中选择你？
医院招聘护士常见面试问题精选2015-10-30 11:28 | #5楼
1你为什么要当 护士
2如果你当了护士应该怎么做
3护士职业具备的条件？
4一级护理的质量标准有那些？合格率是多少？
5护士应具备什么素质，你觉得自己做护士有什么优势？
。6怎样与病人建立良好的护患关系？
7住院患者健康教育内容？
8护士职业道德规范？
9如果有病人刁难你你该怎么做？
10如果护士长刁难你你该怎么做？
11如果两个护士长同时让你做事情，你该怎么办？
如果你到一个新科室，发现同事关系很差，工作不好开展，你会做那些努力来改变这种状况? 篇三
首先，不管到哪个科室都有同事问题。俗话说“有人的地方就有问题”。别人又时候真是管不着。我会以身作则。从自己做起。让她们看到一个不一样的我。跟每个同事处好关系。利用适当的时间。跟同事交流。促进之间的感情。改善状况。
有同事向领导告你的状，你该怎么办? 篇四
如果我没有亲自听到，没有证据确凿，或只是道听途说某同事向领导告状，领导也不责问我，我当做什么事也没有发生。如果领导找谈话，我会按事实汇报。