发展观党性分析材料(精选多篇)

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发展观党性分析材料(精选多篇)
第一篇:发展观党性分析材料第二篇:军人发展观党性分析第三篇:发展观自查分析材料报告第四篇:个人党性分析材料—党性分析报告第五篇:党性分析材料更多相关范文

正文

第一篇:发展观党性分析材料

今年开展保持共产党员先进性的教育活动以来,我作为一名普通党员,按照市委、局党委及机关支部开展保持共产党员先进性教育活动《实施方案》,以饱满的热情、积极的态度自觉主动地投身到先进性教育活动中去。在活动的第一阶段中,我能够集中精力,按照学习要求,做好读书笔记,撰写学习体会,参加学习讨论。通过理论学习,武装了头脑,更新了观念,提高了认识,找到了差距,明确了目标,取得了初步成效。目前,先进性教育活动转入“分析评议”阶段,我对照单位领导和党员、群众的批评意见和建议,对照“三个代表”重要思想和《党章》规定的党员标准,对照“两个务必”、“八个坚持、八个反对”的要求,就自己转业到地方以来的思想、学习和工作情况进行了自查,虽然有些进展和成绩,但也存在明显的问题。现将报告如下:

一、工作情况

算起来,我从部队转业到咱们民政局工作刚好半年,这半年里,在局长、书记等局领导的关心、帮带下,在民政局其他同志的帮助、支持下,自己经过学习和实践,对地方工作环境有了一定的适应,对民政工作职能及特点有了一定的熟悉,与同志们建立起了较为融洽的工作关系,也协助领导和同志们做了些力所能及的工作。一是思想端正。在完成从普通学生到革命军人转变20年后,我迎来了一个由革命军人到地方行政人员的转变。市委、市政府在机构压缩、人员精简的情况下,将我安置到市民政局副局长岗位,让我充分感受到了地方党委、政府对军转工作的高度重视和对转业干部的高度负责,扫清了我转业待分配期间的所有不安和彷徨。组织上给予的这份机遇,令我倍加珍惜,也正激励着我要以高昂的斗志和奋发向上的精神,尽快投入到社会主义经济建设的浪潮中去。二是主动学习。我深知,地方与部队,在工作环境、工作性质和工作内容等各个方面都存在着较大的差异,因此,从报到上班的第一天起,我就认识到应该把学习放在重要位置。首先是通过进一步学习十六届四中全会精神,提高了对执政能力内涵及加强执政能力建设五项基本内容的熟悉程度,在观念更新上起到了一定的促进作用。同时学习了一些文件法规和民政工作必备业务技能,掌握了一些新的知识。更注重向工作在民政战线的老领导、老同志学习,提高了学习成效。期间还参加了组织部举办的“局镇级领导干部培训班”和人事局组织的“2014年新录用公务员暨军队转业干部培训班”。通过学习,使我较快地掌握了一些与地方工作相衔接的知识和方法,为逐步适应工作转换和岗位变更起到了积极作用。三是积极工作。初到民政局时,我对咱们的民政人和民政工作可以说是一无所知,但局长明确亲自对我实施帮带,给了我极大的鼓舞。所以无论是局长还是其他局领导,也包括科长们,只要有机会,我都会要求同他们一起下去了解情况,努力在干中学、学中干,通过实践来逐步提高自己的业务水平,提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。在福利彩票销售、村委会换届选举和民政宣传等具体工作中,我都有参与和协助,受到了一定的好评。

二、主要问题

(一)政治理论素养较低。一是理论武装不到位。虽然经常进行些理论学习,但被动学习多,自主学习少,就算写些笔记和心得体会,也常常是为了完成任务,根本就不求什么质量。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想满足于学习了,不求全面系统,缺乏对科学体系和精神实质的把握。二是理论和实际相脱节。由于缺少明确的目的,导致学习归学习,理论联系实际工作不够,运用科学的立场、观点和方法去研究新情况、解决新问题的能力不强。

(二)理想信念有淡化。当自己看到社会主义国家发展在世界范围内遭受挫折,我国社会主义初级阶段出现这样那样的问题时,总觉得社会主义初级阶段将是一个漫长的历史时期,共产主义离现实真是太遥远了,导致共产主义信仰、理想和信念淡化。

(三)业务水平还不高。一是对民政工作的了解还不很全面。从部队到地方,工作内容和环境都有了质的区别,回顾这半年的学习情况,虽然看上去似学了点东西,但由于学习时间利用不充分,学习上又缺少一定的计划性,所以总感到自己对民政工作还未达到真正的全面了解。二是对具体民政业务的掌握还缺乏深度。对许多民政工作法规制度还没有进行完整系统的学习,大多是粗线条式的,缺少深钻细研,因而理解上较为肤浅。三是知识更新还满足不了地方工作的需要。单纯地学习民政业务多,相关经济理论和行政法规学习少,知识更新不全面、不迅速,影响了工作能力的提高。

(四)工作业绩一般化。一是开拓创新不积极。认为自己是部队转业干部,组织上也给安排了一个职务,不需要做太多的具体工作,工作压力小了也就不太注重开拓创新了。二是工作作风不扎实。表现在工作不深入,坐在办公室多,主动深入到民政对象中开展调查研究少,难以发现实质性问题。三是公仆意识不强。没有自觉地把群众的满意程度作为检验工作成效的最高标准;关心群众,深入群众,心系群众和服务群众的思想意识还比较弱。

(五)表率作用不够好。一是缺乏争先意识。表现为从部队到地方,工作热情有所降低,不求有功,但求无过,有安于现状的倾向。二是上班制度坚持不好。存在上下班因办个人私事而迟到早退的情况,和上班期间忙里偷闲打卜克、玩游戏的问题。三是廉洁自律不够。主要是思想上放松了对自身的要求,到镇区和下属单位去,也有盛情之下吃吃喝喝和接受包包烟的情况。四是个人休养欠缺。表现为工作忙了、烦了有时也会发点唠叨、讲点非原则性的话,甚至自己不满意时还会发点脾气,生活小节上缺乏修养。

三、问题根源

一是政治理论学习不重视。总认为过去的二十多年,自己已经多次反复学习过马克思主义、毛泽东思想和邓小平理论,已经掌握了一些基本原理和基本观点,对于我们这一级的主要就是执行领导指示、完成具体任务的小领导,也就完全可以了;至于要真正去学深学透,那是高级领导干部和理论工作者的事。现经认真反思,才深刻认识到自己对马克思主义,特别是对邓小平理论和“三个代表”重要思想学习还相差甚远,马克思主义是不断发展的,邓小平理论和“三个代表”重要思想博大精深,只停留在书本上学习是远远不够的。更重要的是,要学会运用这些理论去解决好自己在思想和工作上遇到的实际问题。同时,目前社会上学习空气普遍淡薄,无形中对自己的学习也产生了负面影响。

二是主观世界改造不积极。由于不善于用马克思主义的立场观点看问题,不善于用发展的眼光看问题,不善于用全面的眼光看问题,社会现实中的强烈反差模糊我的思想,放松了对自己世界观的改造,导致思想上出现了一些非马列主义东西,因而在一些大是大非问题面前缺少了应有的政治敏锐性和政治鉴别力。

三是宗旨观念树立不牢固。刚从部队到地方,对群众观念还只是停留在原则性的理解,人民群众的主体地位、老百姓的根本利益还没有在现实思想中真正得到确立和强化,并且认为自身工作权限小、能力低,客观上也没有什么全心全意为人民服务的能力。

四是积极进取意识不强烈。觉得自己青春年少的二十年已在部队度过,回到地方最多也就再干个十五六年,方方面面都需要重新学习、重新熟悉和重新适应,这个过程完成了自己的年龄也就更大了,在没有背景机遇的条件下难有再被提拔的可能性,所以便早早地有了“船到码头,车到站”思想。在这种错误思想的影响下,自然就有了工作作风上的不深入,仅仅满足于完成领导交办的任务,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,忽视了自我约束、自我监督、自我提高,忽视了自我的进一步完善和提高。

四、努力方向

一是坚持理想,坚定信念。通过这次的先进性教育,我深深感到,一个共产党员,如果不坚定马克思主义信仰,就有可能在改革开放的大潮中,被非马克思主义信仰左右,甚至做出违背党和人民利益的事情。所以我们一定要坚持用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论武装自己的头脑,用“三个代表”重要思想指导自己的行动,始终与以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致,做“三个代表”的忠实实践者,共同努力把有中国特色的社会主义建设好,不断提高广大人民群众的物质文化生活水平,为最终实现共产主义打下坚实的基础。

二是努力学习,提高素质。在以后的工作中,我要抓紧时间,减少应酬,在坚持好学习制度的同时,充分利用业余时间,按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒、坚持不懈地,深入、系统、全面地学习学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,学习党的路线方针政策,学习市场经济理论,深入钻研民政业务,不断适应时代发展的要求,提高履行职责的能力。并紧密结合我国改革开放和现代化建设的实际问题和我们正在做的事情,着眼于马克思主义的运用,着眼于对实际问题的理性思考,坚持解决思想,开拓创新,与时俱进,在改造主观世界的同时,改造客观世界。

三是勤业敬业,扎实工作。在以后的工作中,要把 “坚定信念,立党为公,执政为民;牢记宗旨,为党分忧,为民解愁;脚踏实地,与时俱进,争创一流”的要求落到实处。要坚持科学的态度和求实的精神,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。要坚持工作的高标准,对自己分管的工作大胆负责,锲而不舍。要对单位对集体高度负责,多提建议,加强协调,积极配合。要注重深入镇区,深入群众,多听意见建议,多作调查研究。要与领导和同志一起,勤勤恳恳,扎扎实实做好民政工作,为广大人民群众服务、为最需要帮助的困难群众服务、为改革发展稳定的大局服务。

四是遵纪守法,廉洁自律。时刻牢记自己是一个共产党员,要“拒腐蚀、永不沾”,认真遵守党的廉政建设规定,做到廉洁自律,勤政为民。要加强反腐倡廉学习,充分认识这是关系党和国家生死存亡的大事情。要管住自己的嘴,不该吃的不吃。要管住自己的手,不该拿的不拿。要管住自己的腿,不该去地方不去。要尊重领导,团结同志,积极开展批评和自我批评。要经常向组织汇报个人的思想,自觉地接受群众的监督。要树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,始终保持共产党员的良好形象。

总之,面对新的环境、新的岗位、新的任务,自己要振奋精神,加倍努力,力争为党为人民多作新贡献。

第二篇:军人发展观党性分析

我们学习掌握科学发展观的世界观和方法论,一个重要的方面,就是要坚定和谐进步的发展目标,在构建社会主义和谐社会中发挥积极作用。

一是要维护部队的高度稳定和集中统一,进一步密切上下关系官兵关系,努力使部队在构建社会主义和谐社会中走在前列。当前,特别要以学习贯彻胡锦涛主席提出的社会主义荣辱观为重点,认真搞好社会主义荣辱观教育,在官兵中广泛开展以“知荣辱树新风”为主题的道德实践活动,大力加强思想政治建设,不断增强部队的凝聚力战斗力。

二是要巩固发展同呼吸共命运心连心的军政军民关系,大力开展军民共建活动,积极参加和支援地方经济建设,做好维护社会稳定抢险救灾等各项工作,以实际行动为民造福为国分忧,促进社会主义和谐社会建设。

三是要不断提高有效履行我军历史使命的能力,坚持以军事斗争准备为龙头,全面加强部队建设,积极做好反恐维稳强边固防和维护祖国统一等各项工作,不断提高遂行作战的能力,为维护国家发展的重要战略机遇期捍卫国家主权全面建设小康社会提供坚强有力的安全保证。

从世界观方法论的高度把握好贯彻好落实科学发展观的根本要求贯彻落实科学发展观,既要从本部门本单位的实际出发,认真抓好各项工作落实,又要注重从世界观和方法论的高度把握好根本性要求,努力实现发展观念思路措施和能力素质的根本转变。要把对科学发展观的学习成果,转化为引领发展的政治信念。发展的问题,为谁发展用什么指导发展向哪里发展的问题,都不仅仅是经济和技术问题,同时也是重大的政治问题。我军历来以党的旗帜为旗帜,以党的意志为意志,以党的方向为方向。对科学发展观领会得好不好贯彻落实得怎么样,关系到部队建设能否坚持坚定正确的政治方向。

在这个问题上,各级党委和领导干部一定要保持清醒的头脑,切实把学习贯彻科学发展观作为政治工作的主线突出出来,作为学习党的创新理论成果的重要内容突出出来,切实在用科学发展观武装头脑指导实践上取得实实在在的效果。要把对科学发展观的学习成果,转化为谋划发展的思想理念。按照科学发展观要求加强部队建设,需要确立的理念很多,比如,全面建设的观念统筹发展的观念质量效益的观念以人为本的观念,等等。要真正把这些新的理念牢固确立起来,一是要敢于冲破传统观念的束缚。树立一种新观念不容易,清理头脑中的陈旧观念也不容易。

作为领导干部,要有一种敢于自我否定敢于大胆扬弃敢于破旧立新的勇气,对一切有悖于科学发展观的思想观念和领导方法,都要认真地加以纠正和克服。二是要不断实现思想理念的与时俱进。要根据形势任务的发展变化,不断接受新事物,把握新要求。既要考虑到部队的特殊性,又要考虑到新时代军人的新需求,不断改进部队教育管理的内容和手段。三是坚持用实践来验证。自觉坚持用是否有利于部队建设的发展进步有利于部队战斗力的提高有利于解决官兵的实际问题来衡量和检验我们的工作,真正把求真务实的精神贯穿到部队建设的全过程,体现到部队建设的各项工作中去。要把对科学发展观的学习成果,转化为促进发展的决策措施。对各级领导干部来说,科学发展观学习理解得怎么样,很重要的一个方面,就是看能不能运用科学发展观的基本立场观点和方法,作出科学决策,拿出具体措施。各级党委和领导干部要树立科学决策理念,努力掌握和运用科学决策方法,确保重大决策的正确性。一是把准决策的政策依据。要准确理解和把握党的路线方针政策,准确理解和把握军委的决策指示军事战略方针和各项战略规划,准确理解和把握国家的法律法规和军队的规章制度,确保决策的正确方向。二是摸清决策的现实条件和客观基础。要深入群众深入基层,切实把部队建设的现状和基础搞清楚,把部队建设的主要任务和发展方向搞清楚,把部队建设面临的突出矛盾和问题搞清楚,把部队建设的发展机遇和外部环境搞清楚,确保工作思路建立在对客观形势科学分析和准确把握的基础之上。三是强化决策的民主集中制原则。在制定重大决策的过程中,坚持党委集体领导和群众路线,认真落实党委工作条例和“十六字”原则,充分听取官兵的意见建议和呼声,重视发挥专家和咨询机构的作用,防止和克服决策的主观性片面性和随意性,提高领导决策的科学性和有效性。要把对科学发展观的学习成果,转化为领导发展的实际能力。领导发展的能力是具体的,也是多方面的。

从当前部队建设面临的形势任务和各级领导干部的能力素质状况看,贯彻落实科学发展观,要着力提高谋全局抓大事的能力,切实强化政治意识大局意识和使命意识,使各项决策和工作指导更加符合党中央中央军委的战略决策;提高科学统筹的能力,妥善处理部队建设与改革的各种关系,使各项工作相互衔接良性互动协调发展;提高贯彻民主集中制的能力,进一步完善和落实党委议事规则,努力增强科学决策的权威性民主决策的广泛性依法决策的原则性;提高研究解决重大现实问题的能力,紧紧抓住影响制约部队建设的重点难点和倾向性问题,深入探索,攻坚克难,力求取得新的突破;提高依法指导和开展工作的能力,进一步抓好各项法规制度的贯彻落实,真正形成党委按法规制度决策机关按法规制度指导部队按法规制度运转的良好局面。

提高贯彻落实科学发展观的素质能力,既要加强学习,又要躬身实践。加强学习,就是要按照胡锦涛主席的指示要求,下功夫学理论学科技学管理;躬身实践,就是要在完成以军事斗争准备为龙头的各项任务中,摔打磨练增长才干。

第三篇:发展观自查分析材料报告

发展观自查分析材料报告

按照校党委的统一部署,在这三个月内我按规定认真学习了《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展观》及上级有关领导的重要讲话等有关文件。通过认真学习和深入思考,本人对科学发展观的深刻内涵有了进一步的理解,对学校贯彻科学发展观的总体思路有了进一步的把握,增强了以科学发展观为统领,真心实意地服务于学生和社会的自觉性,从而也增强了找出差距、改进工作,更好地贯彻科学发展观的责任感和紧迫感。进入分析检查阶段以来,通过征求校内外的意见,深刻反思自己的工作,初步找出了存在问题,分析了产生问题的原因,研究制定了相应的整改措施,现将有关情况报告如下:

一、存在的主要问题

对照科学发展观的要求,通过征求大家的意见和深刻反思,自己感到在以下几个方面存有差距:

1、对科学发展观的理论学习还没有完全做到全面、系统。学习目的不够明确,学习时缺乏认真思考,只从字面上理解马列主义、毛泽东思想,没有深刻认识思想精髓,对邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的内涵理解得不深不透。

2、在工作思路、目标要求和具体措施方面距科学发展观的要求有差距。主要表现在教育教学工作中创新意识不强,习惯于默守陈规、循规蹈矩;不是按照变化了的形势提出有针对性的新举措,而是凭老经验办事,遇事求稳怕乱,求稳怕险;在有关工作的摆布上有顾此失彼的现象,尤其是在新课改中照搬照套情况严重,不能结合本校本班的实际而有所变通,在课文讲授中不敢大胆取舍。

3、为人民群众办实事的自觉性不强,按坚持以人为本的要求有差距。主要表现在实际工作中,往往比较注重如何把握政策和原则,而对做好学生的思想工作重视不足,有时还有急躁情绪,不是设身处地地体会和理解有关当事学生的心情和想法,有针对性地予以疏导,而是心存厌烦,认为学生只是纪律制度的遵守者,而非执行者和决策者,有了错误就理应受到批评或惩罚,工作存在片面性。有时对一些双差生撒手不管,放任自流,等到问题突出暴露时则悔之晚矣。

二、产生问题的原因

之所以存在上述问题,原因固然是多方面的。按照科学发展观的要求,进行由此及彼、由表及里的归纳和分析,我觉得主要涉及以下几点:

1、理论学习不够深入。宗旨观念和大局意识树得不牢,尤其是联系实际改造主观世界的自觉性不强,对科学发展观理解得不深刻。

2、以人为本的观念树得不牢。对如何做好新形势下的学生思想工作研究不够,思考不多,对学生在想什么、需要我们做什么,了解比较少。

3、思想解放不够。未能自觉地运用党的基本理论的立场、观点和方法分析解决实际问题。这就造成了思想不够解放,手脚放不开,政策运用的不活、不准、不到位,班级管理不严、不细、不规范,进而出现这样那样的不适应。

4、缺乏群众观点。未能自觉坚持群众路线,这就很大程度上使思路受到局限,认识与实际脱节,从而影响一些决策的准确性、科学性和针对性。

5、个人主义和自由主义作怪。研究问题不能排除个人的利害得失。尤其在考虑一些敏感问题时,未能从根本上摆脱个人主义,患得患失,怕这怕那。从表面上看,是怕工作受损失,但在潜意识中,还是怕个人犯错误、受处分。这就形成了一种“有为”危险,“无为”保险的思维定式,工作推着干,遇事不求真,你好

我好,一团和气。这样一来,事业心、责任感降低了,推动工作时就缺乏激情和

勇气,就难以不断开创新局面。再有就是进取意识不够,有贪图安逸的思想。

三、今后努力方向和主要整改措施

针对上述问题和不足,今后的努力方向和主要整改措施是:

1、切实加强理论学习,提高理论修养。深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以科学发展观统领工作,坚定正确的理想信念,保持忠于党、忠于祖国和人民、忠于法律的政治本色。改进学习的方式方法,注重向领导和身边同志学习,不懂就问;注重学习各类新知识,提高学习的效率;注重记学习笔记和心得体会,提高学习的质量。

2、切实转变工作作风,提高工作效率。增强“敢为人先,争创一流”的勇气和魄力。发扬奋发向上的精神,高标准、严要求,开拓进取。增强群众观念、大局意识,主动、积极承担工作任务,经常深入学生中去发现矛盾和问题,防患于未然。发扬求真务实的工作作风,力戒官僚主义、形式主义和主观主义。增强宗旨意识,把社会是否满意,社会是否答应做为衡量工作的唯一标准。

3、进一步研讨新课标,分析地情、校情、学情,并结合自身特点制定出一套切实可行的教学体系,形成一套独特的教学方法。

4、在教育教学工作中不趋“优”不避“差”,要敢于正视差生。由于我校的历史问题,本校生源本身比较差,如果仅仅是怨天尤人,趋“优”避“差”,只能使差生越来越差。这不光使教学成绩难以提高,同时对这些差生的放任自流,还会败坏学风,校风。相反,如果能对差生正确引导,扬长避短,则可使他们学会做人、立足社会,或许还会使之思想、行为、学习发生大转变。今后的工作任务很繁重、很艰巨、很光荣,也有信心。我将进一步树立自信、增强信心,自觉服从和服务于金昌四中的改革与发展大局,自觉遵守和服从学校党组作出的各项决策决定,认真查找与改进自己思想及工作中的差距,不断完善和提高自己;我将严于律己,宽已待人,低调做人,潜心做事,尽心尽力地履行好自己的职责,理清思路、立足当前、着眼长远、勤奋工作,高标准、严要求,保质保量地完成学校下达的各项任务,促进我校的教育教学工作再上新水平、再上新台阶,促进我校各项工作的全面协调可持续进行,为金昌四中的辉煌明天再普新篇章。

第四篇:个人党性分析材料—党性分析报告

个人党性分析材料

在这次开展的保持共产党员先进性教育活动中,按照区委的部署和镇党委保持共产党员先进性教育活动实施方案的安排,认真学习了各级关于开展保持共产党员先进性教育活动的意见和各级领导的重要讲话,系统地学习了《保持共产党员先进性教育读本》,共写读书笔记20140多字,心得体会3篇。武装了头脑,更新了观念,提高了素质,振奋了精神,今后的工作中如何发挥共产党员的先进性,有了明确的目标。在肯定自己的同时,也找到了差距和不足。

一、个人存在的问题和不足,共存在五个方面的问题。 第一、思想观念与形势发展的要求不相适应。其主要表现有三个方面:一是农村经济发展上视野不广、思路不宽、步子不大、发展意识不强,在产业结构调整中,抓法上过于保守,力度上不够,一些主导项目发展规模不大,市场没得到开拓,创出本地的知名品牌少;二是没有从区域经济的小圈子里跳出来,就经济抓经济,就农业抓农业,缺乏大农业观念,不能跳出农业抓农业,跳出张集求发展,常年围着张集本地打转转。三是招商引资方面没有力度,政策没有开放到位,镇域经济没有较大突破。造成这些问题的原因主要是自己觉得有过于求稳的倾向,生怕一时疏忽给事业造成人为的损失,不好向党和人民交待。因此,观念过于保守,缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神。一个乡镇,经济发展快慢、事业成功与否,关键看这

个地方的决策层思想是否真正解放、观念真正更新,这次征求意见时,一些基层干部和群众对我们提出了很多期望和建议,要求我们进一步放宽政策,加大对外招商力度,培养新的经济增长点,谋求新的经济发展,我作为一个乡镇的党委负责人,必须正确估价我们面临的经济形势和挑战,着眼大发展、理清大思路、谋划大举措,使我镇的经济发展早日进入先进行列。

第二是学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项活动和学习都能积极参加,但平时自己学习的自觉性不高,钻研不够,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习的不透,掌握的不够好,不是力求全面发展,有时只注重用的着与本职工作有关的内容,对当前市场经济和wto知识掌握的不多,懂的较少,在平时的工作和生活中,感到知识贫乏,不能得心应手。

第三是在工作中自我要求不严格,有时会违背了爱岗敬业的精神和全心全意为人民服务的宗旨,这点从我本心上是不能接受和原谅自己的。因为在我一开始参加工作,就抱着通过在工作中的不断努力,出色的完成工作任务而实现自身的价值,把自己的知识和年轻人的热情和高素质的服务体现到工作中去,可是随着工作年限的增长,我的惰性也随之增加了。在工作中进取心也不强了,只安于做好上级布署的任务和自己份内的工作。由于自身性格比较急噪,现在在一线工作,时间长了也会不耐烦和大嗓门说话,这点自己虽然已经很注意,但忙的时候仍然还是会发生。

第四是保持和发挥党员的模范作用不够。在日常工作和生活中有时把自己混同于一般群众,降低了对自己的要求和标准。满足于过得去、差不多,对时时处处保持共产党员先进性这根“弦”绷的不紧。

第五是工作作风还不够扎实。有时,对领导安排的工作,存在畏难情绪和急躁思想,精神状态不能很好的适应工作开展要求,还需要进一步增强事业心和责任感。

二、存在以上问题的原因

一是先进性标准不高,认为工作只要过得去就行,没有养成好的学习习惯,学习的自觉性、主动性不强。对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,总以为这些高新知识是上面的事,上面怎么说就怎么干,被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地学习。

二是对自己要求的标准不高,参加工作多年,出了不少力,把人生的青春年华都献给了事业,自己觉的只要完成本职工作,不出问题,就满足了,本职以外的、领导不安排的不管不问,有与己无关的思想。开拓创新、锐意进取的意识不强。

三是学习不够系统,用不上的就敷衍且学的不牢、理解的不透,钻的不深,不愿过多过深地去研究,有满足于一般的思想。

三、下步整改措施

1、加强学习提高素质。要认真学习党的十六大精神和"两个务必"等中央精神,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平

理论,特别是"三个代表"的重要思想,并联系实际努力改造世界(本站隆重推荐好范 文网:)观,不断提高理论水平,进一步坚定共产主义信念。要学以致用,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新情况、新问题。要努力学习业务知识、法律法规,拓展知识面,在工作中,更好地发挥作用。要学习党的政策、法律、法规、科学文化和业务知识,提高学习的自觉性,不断拓宽知识面,提高业务能力,在不断更新知识和快速发展的实践面前甘当"小学生",在知识的海洋中汲取营养,努力适应新的形势,新的变化,与时俱进,开拓创新。树立正确的人生观和世界观,学习用政治的方法思考问题看待问题,不断提高自己的政治素养。

2、提高标准严以律己。高标准、严要求,严格遵守党的各项规章制度,积极参加机关组织的各项活动,时刻用党员的标准严格要求自己,永葆共产党员的先进性。克服自满思想,扎实工作,要有强烈的自觉意识和责任意识,从我做起,从现在做起,从一切能够做的事情做起,把群众满意不满意,赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,少说空话,多办实事,在人民群众中树立良好的党员形象。牢固树立一盘旗的思想,以大局为重,团结协作,勇于进取。

3、不断学习业务知识,把学习当成自己的终身事业,从理论上充实自己,武装自己,使之更好的用于实践中去。在学习中提高,在提高中学习。

4、转变作风,积极工作。要身体力行"三个代表",做"三个代表"有效的、科学的实践者。要贯彻落实好"三个代表"重要思

想,要脚踏实地地做好本职工作,在工作中,考虑问题三思而后行。要树立高度的责任和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服自己的缺点,做老实人,办老实事,求真务实、兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念,今天能办的事不拖到明天,用最短的时间完成任务。

5、严格要求自己,不论是学习上还是工作上,这样才能保证自己不断的在工作中进步,才能看到问题发现问题,然后解决问题,充分发挥自己的主观能动性和创造性,为事业贡献自己的力量。做到勤政廉政。

6、把全心全意为人民服务放在首位,为事业的发展为实现自我价值不断努力。要积极努力,始终保持共产党员的先进性,在服务创优上很下功夫,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思维去工作,以良好的形象,一流的业绩做好各项工作。自觉地把自己的命运同党联系在一起,为实现共产主义而奋斗终身。

7、增强五种意识:一是增强爱岗敬业意识;二是增强无私奉献意识;三是增强争先创优意识;四是增强优质服务意识;五是增强工作责任意识。树立五种观念:一是创新观念;二是树立法制观念;三是树立道德观念;四是以经济建设为中心树立科学发展观念;五是树立管理观念。

张集镇党委书记李建民

第五篇:党性分析材料

党性分析材料

胡锦涛总书记在第十七届中央纪律检查委员会第三次全体会议上发表重要讲话时强调,必须坚持不懈地加强领导干部党性修养,使各级领导干部始终保持共产党人的政治本色,发扬党的光荣传统和优良作风,树立和坚持正确的事业观、工作观、政绩观,以优良作风带领广大党员、群众迎难而上、锐意改革、共克时艰。

自开展“加强党性修养、锤炼思想作风”活动以来,我按照教育整顿实施计划的要求和

第一阶段的集中学习,在认真学习提高认识的基础上,对照活动要求,对自己的实际工作及思想动态进行了自我剖析,通过自己查、群众提、互相帮的方式,找出了自己在党性不够坚强、学习不够刻苦、精神不够振作、作风不够扎实和自律不够严格等方面存在的问题,并从世界观、人生观、价值观的高度认真剖析思想根源,明确了整改的方向,制定了整改措施。

一、存在的突出问题

在之前的集中学习和支部会议上,同志们为我提出了许多的宝贵意见,我虚心诚恳地接受,衷心地感谢。经过广泛征求意见,深刻剖析自己,认真对照检查,我还存在许多问题,主要表现在以下几方面:

1、党性不够坚强

在平时工作生活中,我的理论学习不够自觉,理性思维层次不高;不能主动运用所学的先进理论指导实际工作的开展;政治敏感性鉴别力不强,对意识形态斗争尖锐性复杂性认识不足,对互联网上发布的一些虚假信息,不能很好的鉴别。

2、学习不够刻苦

理论学习系统性不强,深度广度把握不够。虽然平时较为注意学习,但学习的内容不系统,不广泛,有时只注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统。一是大学毕业一年来,自己没有主动去学习新的党的创新理论,只是跟着分台和科室统一组织的理论学习计划开展学习;二是业务学习上不够刻苦,没有紧迫感,认为要三年才达标,时间还早,可以慢慢学。

3、精神不够振作

没有坚定把一生交给党、为共产主义奋斗终身的早期革命思想,总认为这些距离自己太遥远,精神状态不是很好。

一是有混日子的思想,没有强烈的事业心、责任感;二是不思进取,不愿意投身改革大潮,工作踯躅不前,总认为有老同志顶着,用不着自己多关心。因在此,工作中,只想把自己该做的做好,对不是自己分内的事情不上心。

4、作风不够扎实

在工作中,虽然能完成上级交代的各项任务,但是主动性积极性不够,对于加班,有出工不出力、 标准不高的情况。

5、自律不够严格

对自己要求不够严格。自己有违反纪律行为时,不能够深刻地检查自己,总是找这样那样的理由,给自己下台阶,自我开脱,自我安慰,习惯“下不为例”。习惯成自然,思想懈怠,纪律观念不够强,工作作风不够严谨。

二、存在问题的主要原因

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观愿因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

1、放松理论学习和思想改造。在理论学习上,一直有一个“理论无用论” 的思想左右头脑。这种学习,虽然也在学,但都是形而上学的学,并没有达到学习的应有目的,充其量也只能是低水平的学习。这样一来,就造成了三个不良的后果。一是只顾工作,不顾政治理论学习,导致了政治理论学习的放松;二是理论学习缺乏系统性,或是为了进行某一方面理论研究的需要,或是为了应付工作上的需要,因此对政治理论学习缺乏深入了解,流于一知半解,影响了理论水平的提高;三是思想改造缺乏实践性,缺乏艰苦环境的磨炼,缺乏严格的党性锻炼,思想与实践脱节,影响了理论学习水平的提高。

2、自满情绪,畏难情绪,带来工作责任的弱化。过高地估计自己,估计成绩,安于现状,不求有功,但求无过,思想上产生了自满情绪和歇气情绪。

3、在工作创新上。对待困难有畏难情绪,满足于领导叫干啥就干啥,积极主动性不够强,缺乏创新意识,创造性的开展工作,缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情,缺乏灵活机动,过于死板,解放思想、创新观念的理念没有贯彻始终。

4、在思想意识上。有时看的负面东西过多,不能全面地、客观地、发展地认识事物,看不到事物的发展变化。看事情向消级方面考虑的过多,在思想上有虚心。主要还是思想觉悟不够高,立足岗位拼搏奉献的精神,需要进一步强化牢固。

三、今后努力的方向

随着“加强党性修养、锤炼思想作风”活动的不断深入,通过对照检查,分析评议,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

1、进一步坚定共产主义理想信念,增强宗旨意识。

理想信念是人安身之命的根本。我作为一个共产党员,特别是党员领导干部更应该时刻把坚定共产主义理想信念放在首位,把它作为自己的立身之本、奋斗动力和行为坐标,立党为公,甘于奉献。如果迷失了这个坐标,丢掉这个立身之本,就会走上邪路,甚至违法犯罪,堕落成罪人。在具体工作中,个人利益永远服从于党和人民的利益,坚决克服那种对人态度

生冷的现象,努力为群众排忧解难,使自己的一言一行都要从先进党员的良好形象出发。

2、村立刻苦学习的精神,努力改造主观和客观世界。

政治上的坚定来自于理论上的清醒,只有勤奋学习,才能有坚定的政治信念和判另是非的具体标准。我要系统地学习辩证唯物主义和历史唯物主义知识,提高认识、分析和解决问题的基本能力;认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

3、树立开拓创新的精神,永葆工作中的蓬勃生机和活力。

对工作做到干一行、爱一行、钻一行,无论遇到什么困难,都要做到热情不退、作风不松、干劲不减,干好本职工作的思想不动摇。树立工作的高标准,严要求,干工作不能只求过得去,不求过得硬,干工作就要争第一,创一流,成为群众学习的榜样,时刻发挥党员的先锋模范带头作用。在工作中注意开拓创新,用科学发展观指导工作。

4、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,保持先进党员的良好形象。

我要牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观,由此入手,牢固地树立为党为人民无私奉献的精神。要把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第一,坚持人民的利益第一;要个人利益无条件地服从集体利益、国家利益,为党和人民的事业甘愿奉献毕生精力;在工作上吃苦耐劳,不畏艰险,始终保持那么一股勇气,一股锐气,不屈不找,勇往直前。

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