关于奖金的精选范文

奖金分配方案新版多篇

奖金分配方案篇一为了进一步发挥奖金杠杆作用,完善公司生产和经营管理制度,推动公司全面发展,在降低生产成本方面更好地挖掘人的潜力,发挥人的主观能动性,我们根据前期发放奖金的具体情况,进一步完善了奖金考核和分配方案。...

康宝莱奖金制度【新版多篇】

绩效管理奖:篇一**成员成为业务主任,你业务主任1业务主任2业务主任3业务主任4***代第二代第三代第四代以销售为导向,获得1----3代销售额的5%具体维持标准(个人与**业绩)及奖金比例:5000元1%10000元2%15000元3%20000元4%2500...

奖金管理制度(精品多篇)

奖金管理制度篇一第一条目的本公司所制定的奖金除评核从业人员之间的尽职程度、服务及贡献程度等给予其评定外,对于员工福利及内容创业制度,亦详加规定。第二条适用范围凡任职满14日以上的正式任用员工皆适用;但部分奖金...

安利奖金制度(精选3篇)

本站小编为你精心整理了3篇《安利奖金制度》的范文,但愿对你的工作学习带来帮助,希望你能喜欢!当然你还可以在本站搜索到更多与《安利奖金制度》相关的范文。篇1:安利奖金制度。产品又好,又可以省一辈子,何乐而不为呢?(其它...

公司奖金制度【多篇】

公司奖金制度篇一一、定义本制度所称奖金,是在工资范围之外,另行对按时高质完成工作任务的员工所给予的奖励,不是工资的必然组成部分,其有无、高低,直接按照工作表现,而非法定或规定的范畴。二、原则性规定1、按照各部门各...

奖金申请书精品多篇

奖金申请书篇一尊敬的领导:随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己工作做...

权健奖金制度(精选多篇)

第一篇:2014最新权健奖金制度奖金制度两种加盟资格、七大奖项、十一个级别。优势:业绩永远累计不归零、级别只升不降、享受上属推广奖的10%。当个人一次性销售或消费达8640元产品,即可申请成为公司的经销商。可获得以下...

奖金申请报告(新版多篇)

奖金申请报告篇一尊敬的xx总经理:我叫xxx,来自业务部,进入工作岗位已经有5年多了。随着公司的不断发展,我个人的潜力也在不断的提升和进步。按上级领导要求第一年做到盈利持平既有奖励,此刻按领导的要求还取得了小小盈利,这...

无限极奖金制度精品多篇

优惠差额20%:优惠差额指公司业务代表优惠价格与顾客零售价之间的差价。篇一如:沐浴露:38元(零售价)—30元(优惠价)=8元(收入)计算方法:以小组业绩分别考核比率,按劳分配奖金篇二您销售300元部门A销售3700元×4%=148元部门B销售50...

康宝莱奖金制度(新版多篇)

工资奖金制度范本篇一直销奖金制度1.合法收入要多提直销公司要利用各种机会,传播自己的事业是合法的,职业是合法的,当然收入来源是合法的。不但要对执法机关讲,还要对媒体讲,要唤起千百万人来支持这个行业,认同这个行业的价...

安然纳米奖金制度(精选多篇)

目录第一篇:安然纳米奖金制度第二篇:安然纳米汗蒸简介第三篇:安然纳米消费致富计划第四篇:关注安然纳米家用制水机第五篇:安然纳米汗蒸房知识更多相关范文正文第一篇:安然纳米奖金制度安然纳米奖金制度1、零售利润零售利润...

奖金申请书(通用多篇)

奖金申请书篇一尊敬的领导:感谢在领导百忙之中来垂阅我部门的申请书。在与公司共同成长的过程中,我收获颇丰,我部门的能力也在不断的提升,也带出了一个有凝聚力的工作团队,这些都要感谢公司领导对我们部门的栽培和帮助。在...

新版权健奖金制度【精品多篇】

管理奖:篇一(零售业绩的29%,月结月发)级别合格五星部门管理奖紧缩代平均收入/年初级经理1T16%(6%5%5%)3~~5万中级经理2T20%(6%5%5%4%)5~~10万高级经理3T23%(6%5%5%4%3%)10~~30万钻石经理4T25%(6%5%5%4%3%2%)30~~50万皇冠经理5T27%...

权健直销奖金制度(精品多篇)

福利奖:(月结月发篇一1、中级经理及以上,享受1%旅游基金;2、高级经理及以上,再享受1%全球分红;3、钻石经理及以上,再享受1%全球分红;4、皇冠经理及以上,再享受1%全球分红及1%购车基金(累计到20万元奖名车一部);5、皇冠大使,再享受...

公司奖金激励方案 公司激励员工方案及奖励【精品多篇】

公司奖励方案篇一为加强公司新产品开发、技术工艺改进和产品销售的日常管理,加快公司技术积累、奠定技术基础并提高技术研发进度,缩短技术研发成果转变周期,形成以产品带动销售的良性局面,特制定创新奖励制度。一、基本原...

完美公司奖金制度(精选多篇)

目录第一篇:完美公司奖金制度第二篇:完美公司奖金制度学习篇第三篇:完美公司奖金分配制度第四篇:完美奖金制度2014第五篇:完美奖金制度更多相关范文正文第一篇:完美公司奖金制度完美公司奖金制度序号级别奖金比例1优惠顾客0...

奖金金申请书多篇

奖金金申请书篇1尊敬的公司领导:在12月13日凌晨3点开始长时间大面积停电中,韩城司机王_,徐_;郑_(支援);员工高_,高__,韩__积极应对,保证了网络指标,他们不怕苦不怕累的工作劲头,得到了县公司的口头表扬;13日夜间下起大雪,他们...

奖金申请报告【精品多篇】

奖金申请报告篇一尊敬的公司领导:随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了感情,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。在这里我不用说自己...

管理层奖金分配方案精品多篇

奖金分配制度篇一为适应公司发展的需要,建立与现代企业制度相适应的薪酬分配制度,强化工资分配的激励作用,调动广大职工的积极性,根据公司实际情况,制定本试行办法。第一条管理职责1.1公司总经理负责批准奖金总指标和部门...

部门奖金申请书新版多篇

奖金申请书篇一尊敬的公司领导:为保证施工现场安全,我处保安加强了广场的安全管理力度,l坚持定岗值班和巡逻执勤相结合。在近期的安全管理工作中,采取强而有力的措施,及时制止了施工现场偷盗行为,避免了公司财产的损失,对偷...

员工绩效考核及奖金分配方案【多篇】

奖金分配方案篇一步骤一:确定企业奖金包。根据企业的整体经济效益确定能够发放的奖金,常用确定公司奖金包的方式有三种。第一种方式是采取企业的利润为基数,在组织和员工之间分享总利润的必须比例。举例:某公司年终的利润...

奖金申请书新版多篇

奖金申请书篇一尊敬的公司领导:在XX年中,xx环保科在公司领导的正确领导和广大员工的用心努力下,各项指标基本到达公司标zhun要求,为调动广大员工的工作用心性,转变员工的工作心态和提高员工在生产现场的主观能动性,现特向领...

如新奖金制度【新版多篇】

如新中国奖金制度篇一如新中国奖金制度如果您想网上轻松创业可以百度搜索一下“网商贡贡”一、所有的业务代表工作有两方面:(1)直接销售产品,介绍新的优惠顾客成为消费者。(2)替公司招募和培训新的业务代表,你所招募的业务代...

员工奖金申请书【新版多篇】

员工奖金申请书篇一尊敬的公司领导:从__年_月___项目开工至今,项目部全体员工在的__领导下,团结一致,吃苦耐劳,不畏困难,不断改进和精化管理,提高监理服务水平,为业主提供优质的服务,得到了业主领导的一致认可。期间,上海市电力...