工商行政管理局
党建工作责任制四级“述评考”工作体会
党建工作责任制考核是促进党建责任制落实的有力推手，同时，是上级党组织了解掌握、全面评估基层党组织党建工作落实、党建工作发展的主要渠道之一，是表彰先进、推动一般、鞭策后进重要手段，能否顺利推行、有效实施，直接关系到党建工作责任制落实的质量和效果。我局机关党组通过开展党建工作责任制四级“述评考”工作，在深入推进党建工作责任制的实践中总结出抓党建工作的几点体会如下：
一、要强化党组织建设必须实现党支部全覆盖。
基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。所以，必须抓紧抓牢。我局党委考虑到我们8个乡镇都有派出机构---基层工商所的特点，为加强和完善基层党组织建设，我们健全“支部建在所上”的党建工作制度，8个工商所均设立了党支部，组建率达100%，各党支部由所长兼任支部书记，党政一肩挑，实现了党务与政务工作的统一、属地管理与归口管理的统一，进一步加强了党组织的建设。另外，为加强退休党员管理和发挥退休党员积极献计献策的余热，我们还成立了老干支部，实现党组织全覆盖。各党支部建立和坚持“五个一”制度，过好党的组织生活，提高组织生活会的质量，促使每个党员都能得到严格的党内生活锻炼。
二、要强化政治思想建设必须坚持不懈教育学习。
实践证明：加强党的思想政治建设是做好其它各项工作的前提和基础。只有政治思想过硬的党员同志，政治立场才会坚定，才能自觉在政治上、思想上、组织上、行动上与党组织保持一致。一直以来，我局党组十分重视对党员干部进行政治思想教育，积极组织党员干部认真学习时事政治。今年7月1日，在庆祝中国共产党成立94周年之际，我局党组书记、局长就结合我局实际情况，亲自给区局机关全体干部、工商所副股级以上干部等逾70人上了一堂“三严三实”专题党课。通过平时坚持给党员干部进行思想教育学习，进一步增强党员干部的辨别是非、判断真伪的能力，增强政治鉴别力和敏锐性，树立正确的世界观、人生观和价值观，切实提高他们的政治思想觉悟，增强工作责任心和责任感，形成奋发向上的精神风貌，使我们的党员在思想上更加统一，政治上更加坚强。
三、要打造工商廉政文化氛围必须狠抓党风廉政建设。
党员管党、从业治党，以及加强党风廉政建设是我们党在新形势下的一项重要政治任务。因此要通过加强教育、规范制度、严格监督，深化风险防范，不断探索从源头上预防和治理腐败的途径和方法，努力打造一支勤政廉政高效的工商队伍。
一是加强廉政教育，筑牢反腐倡廉防线。我局组织党员干部到市党风廉政教育基地和反腐倡廉警示教育基地接受警示教育，听取服刑人员现身说法，观看《廉政准则》图片展，进一步增强干部拒腐防变意识。二是加强廉政制度建设，切实化解廉政风险。“没有规矩，不成方圆”。我局先后建立了党风廉政建设责任制度、干部任前廉政谈话制度、工商所兼职纪检监察员制度、工商所长述职述廉制度、政务公开制度、廉政风险防范管理制度等，通过建立一套“内容全面，方法管用”、有工商特色的管理制度，有效防范廉政风险，提高了广大党员干部廉洁从政的能力。三是加强干部内外监督，规范依法行政行为。在内部监督方面，加强行政效能监察，在全局建设网络督察平台和电子监察系统，推广菜单式绩效考核系统和网上考勤登记系统。在外部监督方面，积极开展“公述民评”活动，按照“公开述职，民众评议”的要求，拓宽群众监督渠道，促进机关作风进一步好转。
四、要推动党建全面发展必须抓好“四个”带动。
按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”思路，以区局党组、党总支为核心，发挥组织指导作用，抓好“四个”带动，实现了以党建引领工作开展、党建工作和业务建设互促双赢的良好局面。
一是带动基层党建。为了加强指导和联系基层工商所党建工作，我们制定了《区工商局领导干部联系服务基层群众制度》和《区局领导班子成员及股室基层联系点》，要求深入开展联系服务和指导基层联系点工作。
二是带动非公党建。根据中央加强社会组织党的建设纳入党建工作总体布局要求，我们积极指导区个私协会实践“以组织部门和‘两新’组织党工委领导、工商部门业务指导、个私协会具体推进，现代信息手段辅助”的清新区非公党组织“3+1”模式，全面推进协会党建工作。该做法得到了市组织部长张广宁等上级领导的充分肯定。
三是带动农村党建。按照区委区政府的统一部署，区工商局立足工商职能，全力做好挂扶村的党建工作，配合做好区农综改工作开展，积极扶持农民专业合作社和家庭农场登记，促进地方经济发展。
四是带动群建和团建。我们树立将工会、共青团、妇联工作纳入“大党建”范畴党建发展思路，整合各类资源，指导和扶持工青妇组织，深化党建带工建、带团建、带妇建等党建带群建活动，发挥群团组织的桥梁纽带作用。