作风纪律整顿心得体会 篇一
为切实提高全旗地税系统干部职工的思想意识、纪律意识，进一步改进工作作风，优化纳税环境，从3月1日开始，我局严格按照全市地税系统开展作风整顿工作的总体要求，采取分级负责、上下联动、突出重点、整体推进的办法，把机关作风整顿与巩固学习实践科学发展观活动成果、政风行风评议、税收日常检查、落实“六条禁令”有机结合，机关作风建设取得了较好的成效，有力地促进了各项税收目标任务的顺利完成。（）
一、机关作风纪律整顿工作开展情况
我局机关作风纪律整顿活动从3月初启动以来，本着“高起点谋划、高标准定位、高质量推进”的工作原则，全系统50名干部职工全部参加了机关作风纪律整顿活动。期间，全局各股室、税务所、分局累计召开座谈讨论15场（次)，举办学习培训10场(次），撰写部门剖析材料14篇、个人剖析材料50篇。
二、高度重视，加强领导
3月1日旗局召开机关作风纪律整顿动员大会，对全旗地税系统机关作风纪律整顿工作作了安排部署，成立了以李局长为组长，各副局长、纪检组长为成员的机关作风纪律整顿工作领导小组，制定下发了（xx地方税务局加强作风纪律整顿工作实施方案），对全旗地税系统机关作风纪律整顿工作作了详细的部署和安排，以此提高全体税务干部对开展机关作风纪律整顿工作重要性和必要性的认识，明确机关作风纪律整顿工作总体要求和需要解决的突出问题以及具体做法，进一步调动全局干部参与整顿的积极性和自觉性。
三、认真学习，提高素质
在机关作风纪律整顿集中学习阶段，旗局坚持工作学习两不误，每天利用2小时的时间，学习了（公务员法）、（xxx领导干部廉洁从政若干准则），（xx地方税务局机关工作制度）、观看了（反商业贿赂形势与讲座）、（一切为了群众的利益---全国纠风工作成果专题片）。全体税务干部按时参加学习，人人记了笔记。通过学习，同志们的思想认识都有了明显提高，都能认识到这次整顿不是整哪个人，而是为了提高全局素质，是为了改进作风，提高行政效能，是为完成全年税收工作任务的再动员。正是由于同志们在认识上有新的提高，在思想上有新的统一，均能正确对待整顿，从而使这次整顿得以顺利开展。
四、扎实整改，不走过场
机关作风纪律整顿活动重点是解决好机关干部在思想作风、纪律等方面存在的问题。为此，旗局机关作风纪律整顿小组进行认真研究部署，从三个方面查摆存在问题：一是李局长同我们班子成员谈心交换意见，共同解决存在的问题；二是召开局务会议，查摆各股室、所、分局存在的问题，开展批评与自我批评；三是各分管局长与分管股室、所召开座谈会，通过谈心、交流，认真查摆个人存在的问题。通过多渠道多形式查摆、认真剖析，归纳总结出以下五点问题：一是常以工作忙为借口，不注重学习，而且学习比较片面，偏向于学习涉及本股室相关业务的知识，对其他业务内容缺乏全面、系统的学习，流于一知半解，致使业务水平得不到提升；二是税干的事业心、责任心不够强，工作不热情、态度不积极，精神状态不振，缺乏大局意识和整体意识；三是在税务执法中应用税务执法文书、应用法律条文不准确，执法程序不规范；四是不能严格遵守机关工作制度及其他制度，迟到、早退、上班时间玩游戏现象时有发生，制度执行不力；五是工作安于现状，按部就班，只按照上级的要求开展工作，上级要求做什么就做什么，没有创新意识，工作中不善于挖掘新亮点。
五、落实整改，边整边改
针对查找出来的问题，各股室、所、分局进行了认真研究，制定整改措施，坚持“先易后难”、“急事先办，焦点先改”的原则，加大整改力度。一是对政治业务学习要有一个全新的认识，不能只对涉及自身工作的知识进行学习，而不涉及其他，要对税收知识进行全方位的学习了解，熟悉并掌握每一个税收知识点，力争做到无论是税政、社保、还是稽查知识都要样样通，样样精，无论到哪个岗位上都要做到得心应手、游刃有余。二是摆正心态，力争打造阳光心态，即知足、感恩、达观的心态，不盲目攀比，不盲目追求，不比吃穿、不比奢华，要比就比贡献的大小，要比就比知识的多少，珍惜眼前的生活，珍惜现在的岗位，做到知足常乐。三是坚决杜绝在税收执法中存在的诸多弊病，比如应用法律条文不准确，执法程序不规范现象，要严格按照新（税收征管法）及其他税收法律法规的规定执行。对于解决不了的问题要及时请示汇报，做到让组织放心，让纳税人满意。四是树立大局意识、责任意识，严格遵守机关工作制度，要把它作为规范自己行为的一个标尺，没事不迟到，有事请假条，下班娱乐不能少，上班游戏不能要。五是在工作中要树立敢为人先的思想，要有敢想、敢干、敢拼的思维，冲破固有的思维模式，在工作中多赋予其不同的理念，广开思路，不等不靠，充分发挥自我能动性，从而使工作在原有的基础上不断提升。
六、重点突出，成效显著
自3月1日以来，经过全局上下的共同努力，我们这次机关作风大整顿完成了既定任务，短短1个月的时间，是紧张的1 个月，是团结的1个月，是富有成效的1个月。可以说，整出了纪律，整出了局风，整出了好势头，达到了预期的目的。回顾这次整顿工作，我认为主要有以下几个方面的特点：
一是精心组织抓的紧。整顿之初，我们就研究制定了实施方案，成立了整顿领导机构，将整顿划分为学习动员、查找问题、巩固成果三个阶段，分步实施，各个环节都提出具体的要求和标准，并制定了严明的整顿纪律，从而使整个整顿工作有条不紊地得以进行。
二是学习认真认识高。动员大会后，及时开展了集中学习活动，全局同志人人记了笔记，认真遵守考勤制度，在学习期间，未出现迟到、旷课等不良现象。通过学习，同志们的思想认识都有了明显提高，都能以认真严谨的态度积极参加各个阶段活动。
三是自我剖析挖的深。由于同志们认识到位，思想上重视，从而在自我剖析时均能深挖细找，勇于自我批评，敢于引火烧身，围绕组织纪律、工作纪律、政治纪律三大方面，均找准了个人及各自股室、所存在的突出问题，比如人监股找出了监督检查不到位的问题，计征股找出了在纳税服务方面不够热情，不积极主动，上海庙分局找出了执法中存在的问题，一些同志剖析了在上班时迟到、早退现象等等，并对这些问题产生的思想根源进行了深刻反思。
四是整改措施定的细。在深刻剖析自身存在问题的基础上，大家均拿出了较为具体的改进措施，比如人监股提出要加大监督检查力度，对现有（机关工作制度）及组织文化活动等一系列制度将进行不定期的监督检查；计征股提出今后要改进工作方式，对待纳税人要积极、主动、热情，营造和谐的征纳氛围；上海庙分局提出要严格按照新（税收征管法）及其他税收法律法规的规定执行，杜绝法律条文不准确，执法程序不规范现象。从这些措施上看，我认为基本上均是有针对性的，是较为可行的，只要今后切实加以落实，是完全能够解决各自存在的问题。
五是成效初显势头好。通过这次大整顿，增强了大家的纪律意识、责任意识、服务意识，整出了正气，整出了团结，整出了信心，全局上下出现了一些良好势头：上班迟到、早退行为没有了，机关玩电脑游戏的现象消失了，窜岗、干私活、讲闲话的不见了，取而代之的是争先恐后、加班加点干工作的多了。总之，通过整顿，全局呈现出风清气正、学味正浓、干事创业的良好氛围。
总而言之，机关作风纪律整顿是一项长期的系统工程，不是一朝一夕就能够完成的，它需要持之以恒的开展下去，这就需要我们在座的每一位相互监督、相互鼓励，共同打造鄂前旗地税新的面貌、新的气象。在这里需要说明的是，整顿是手段，不是目的。通过这次大整顿，大家的认识上去了，思想统一了，包袱甩掉了，不良作风纠正了，精神振奋了，方向明确了。那么下一步就要脚踏实地地干，认认真真落实，想方设法完成任务。只有通过干，才能检验我们这次整顿是否真正整出了成效。成败在人，关键在干，让我们以这次整顿为契机，团结起来，紧张起来，振奋起来，大干起来，为完成全年各项工作任务而努力奋斗。
开展纪律作风整顿活动的心得体会 篇二
为进一步贯彻“作风建设年”会议精神、增强“两学一做”学习教育的实效性，转变党员干部作风，努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、担当有为的干部队伍，5月18日，临朐县中小企业办公室组织全体干部赴临朐县九山镇淌水崖水库和牛寨村参观对标学习，实地感受“同心同德、艰苦奋斗、自强不息、开拓创新”的“淌水崖精神”和牛寨村党支部的“担当、创业、奉献、为民”的“牛寨精神”。
在淌水崖水库，同志们先后参观了淌水崖水库纪念馆，淌水崖水库大坝、全长303米的坝底道路、一、二号参观坝和放水洞等，真切感受淌水崖水库枢纽工程的雄伟壮观和独特魅力，同志们无不惊叹于四十多年前的九山人民在条件十分艰苦的情况下，不但没有机械、缺少技术、材料和资金，又无成功经验、先例可以借鉴，而且缺衣少粮，十分艰苦，建设者们用自己的智慧和双手，不畏艰险、不畏困难、团结合作、无私奉献，用血泪和汗水，硬是凭着“敢叫日月换新天”的豪情壮志和集体智慧，耗时6年，在高达20米、常年淌水的山崖上，修筑了一座集防洪、灌溉、发电于一体的“高峡平湖”——淌水崖水库，创造了历史奇迹。虽然几十年过去了，但“同心同德、艰苦奋斗、自强不息、开拓创新”的“淌水崖水库精神”，却依然彰显着超越时空的恒久价值和历久弥新的蓬勃生机，激励着我们奋发前行。
在牛寨村，首先观看了牛寨村党支部干事创业的宣传片，然后听取了支部书记于兴平同志介绍如何率领党员群众修山路、栽林果、迁新村、搞旅游，最后实现了从贫穷到富裕、拥有“中国最美休闲乡村”、“中国乡村旅游模范村”两个“国字号”品牌的美丽山村的完美转变过程。最后，通过走铜牛路、进农家院，现场体验牛寨村的可喜变化。同志们深刻体会到：牛寨村党支部先进事迹体现了我们党全心全意为人民服务的宗旨，彰显了共产党人的本色，是一面很好的镜子。一个好干部，要切实增强公仆意识，把为人民服务内化为自己的一种态度、一种自觉、一种习惯，心系群众、亲民爱民，时刻把群众的需要看在眼里、记在心上，时刻不忘“我是谁”“为了谁”“依靠谁”，始终把全心全意为人民服务作为一切工作的出发点和落脚点，牢固树立权为民所用、利为民所谋、情为民所系的执政理念，主动地深入群众、深入基层。只有从群众工作中汲取养分和智慧，才能不断增长才干、提高能力，才能为转变作风提供强大的动力。“牛寨精神”就是牛寨村党支部勇挑重担、攻坚克难的担当精神，艰苦奋斗、苦干实干的创业精神，一心为公、无私忘我的奉献精神，心系群众、造福百姓的为民精神。
活动结束后，同志们纷纷表示，精神上得到了洗礼，思想信念更加坚定。工作中，会自觉的把“淌水崖水库精神”和牛寨村党支部的实干奉献精神与实际工作结合起来，以开拓创新、争创一流的工作理念，以奋发有为、锐意进取的精神状态，以敢于担当、勇于奉献的干事激情，以求真务实、真抓实干的优良作风，坚持从一点一滴做起，干在实处、走在前列，牢记党的宗旨、人民的嘱托，做忠诚、干净、担当和为民务实的党员干部，努力争创一流的工作业绩，为临朐工业经济发展贡献新的力量。
纪律作风教育整顿心得体会 篇三
通过此次学习和思考，深刻领悟作风建设的重要性、必要性和紧迫性，并体会到应该切实加强自身学习，丰富政治思想与公安专业知识，养成良好的学习、工作及生活作风，用心做事，结合工作实际特点，依法行政，清正廉洁，准确把握正确定位，敢于正视问题解决矛盾，紧密联系群众，坚持为民服务，重实干，戒空谈，克服不良表现，扎扎实实做好每项工作，全心全意为辖区营造祥和治安环境，提高人民群众安全感和满意度，服务于民，为民排难解忧，化解矛盾，保一方平安，维护社会稳定，秉公执法，不徇私情，公正执法，增强执法的透明度和公信度。
纪律作风专项整治心得 篇四
1、聚焦项目增投资。加快推进施链高速、农村公路路网改造建设项目、抗战江防遗址公路、姚关至善洲林场公路，协调服务好大瑞铁路施甸境内段建设。同时找准突破口，加强与上级部门的沟通衔接，做好保山至施甸一级公路、酒房打黑至何元乡红田桥公路、大瑞铁路蒲缥站至水长工业片区铁路专用线建设项目前期工作，建立接替有序，滚动发展的项目库，确保项目工作高效推进。
2、聚焦扶贫惠民生。一是抓乡村振兴。立足提升交通基础设施，聚力农村公路建设，积极争取窄路基加宽、生命安全防护工程、客运服务站、旅游资源路等项目；积极申报项目、贷款等多渠道努力，推进自然村道路建设，不断提升农村公路通行质量。二是抓挂钩。着力在“基层党建、产业发展、基础设施、教育卫生、社会保障”等方面取得突破，促进挂钩村经济社会发展。认真履行挂钩帮扶主体责任，全面落实挂村帮扶的责任机制。
3、紧盯管理抓养护。全面推进“四好农村路”建设，切实把农村公路“建好、管好、养好、运营好”。一是抓示范。严格落实好“路长制”，不断总结、积极创新，开展好示范乡镇、示范村创建工作，形成可复制、可借鉴的经验模式，推进公路管养水平。二是抓路域。抓好县乡道美丽公路示范路建设，抓实公路绿化美化、污染整治工作，打造好县道1条，乡道20条道示范路，指导好乡镇美丽公路示范创建工作，确保完成20公里县道路及150公里以上乡道创建工作。
4、聚焦运输提服务。一是推进公交上台阶提水平。坚持公交优先、城乡一体的发展思路，推进城乡公交一体化，积极推动城市公共交通线路向城市周边延伸，加快对农村客运班线公交化改造，完善客运网络、扩大客运班线的通达深度和覆盖面，保障城乡居民便捷与经济的出行，为城乡居民提供均等化公共客运服务。二是提高农村交通运输服务保障能力。继续巩固100%建制村通客车率成果，提升农村客运服务品质，推动农村客运市场良性发展。加快综合客运站建设并尽快投入使用，大力发展实惠便捷的货物运输。加快推进县、乡、村三级农村物流服务网络建设，因地制宜，依托客货运输场站、商货批发市场、建制村农家店等建立县、乡、村三级物流服务站点，构建多样化、专业化、广覆盖的货运网络，着力解决“最后一公里”瓶颈问题。