生产车间员工违纪违规处罚条例

一、目的

生产车间员工违纪违规处罚条例

为了规范车间员工在生产区的行为,培养员工良好的工作习惯,增强员工自省意识和修正能力,减少员工在车间工作中的失误,保障车间日常行为规范和公司各项规章制度的贯彻执行,制定本条例。

二、范围

全体员工及进入生产车间的其他人员。

三、内容

1.不服从上级主管的指挥与监督、经劝导仍不听从者、罚款50 元/次;

2.上班时间未经允许擅自离岗后串岗进入其他车间者、罚款50元/次;

3.进入车间未按规定佩戴安全帽等防护用品者,罚款100元/次;

4.在车间工作过程中物品、材料随意摆放经提醒不立即进行清理整顿者、罚款50 元/次;产品、原材料摆放与码垛杂乱不整齐的,罚款50元/次;

5.车间所有区域为禁烟区,吸烟必须到指定的吸烟处。在禁烟区吸烟者,罚款200元/次;

6.违反安全操作规程,违规操作的,罚款100元/次;所造成的损失由当事人负全责;

7.擅自使用非自己岗位的机械设备与器具的,罚款100元/次;所造成的损失由当事人负全责;

8.生产后的边角废料及公共垃圾未清理到指定位置的,罚款50元/次;

9.带酒气上班、上班午休喝酒者,责令停职检查,并罚款200 元/次;造成安全事故的由当事人负全责;

10.打架先动手、带头聚众闹事、聚众赌博、擅自采取手段影响生产者,一经查实、除按公司规定处理外,罚款500 元/次;情节严重的照价赔偿,并移送公安机关处理。

11.不爱惜公司财务(生产工具、生产原材料、生产设备等)的给予处分并罚款100-500元/次,情节严重的照价赔偿,并移送公安机关处理。

12.随意挪动、破坏消防器材、工具、生产设备的,罚款50-10000元/次;情节严重的照价赔偿,并移送公安机关处理。

13.工作中玩忽职守,造成物料浪费或重大质量事故,按情节轻重给予处分并罚款100-1000元/次;情节严重的照价赔偿,并移送公安机关处理。

14.上班期间聚众闲聊、闲逛、频繁看手机或打电话、做与工作无关的事情者罚款50 元/次;

15.厂区内运转物品或原料以及清运垃圾途中造成散遗洒、未及时清理者罚款50元/次;

16.车间内不讲卫生,随地吐痰、乱扔垃圾的,罚款50元/次;

17.经常无理由离岗时间过长,归岗、完成上级交办的临时性工作后不及时归岗、罚款50 元/次;

18.不进行工作前和工作后岗位安全自查、工作范围内有杂物、摆放不规范、罚款50 元/次;

19.下班后设备、照明电源未切断关闭者,罚款50元/次;按属地管理的原则对所属地负责人处罚;

20.请假未经管理员批准,私自离岗或请假到期未按时上班者做旷工处理;

21.各班组除非不可抗拒因素,不能按时、按质、按量完成下达的生产任务的罚款100-500元;

22.接到公司其他部门投诉违规行为者,罚款100 元/次;

23.驾驶叉车、铲车、钩机等车辆违反操作规程或超速行驶者,罚款100元/次;造成安全事故的,由其负全责;情节严重的照价赔偿,并移送公安机关处理;

24.不允许在车间内吃零食,发现一次,罚款100元/次;

25.其他违纪违规行为,视情节轻重予以50-2000元/次罚款,情节严重的照价赔偿,并移送公安机关处理。

26.因不按各种操作要求、规定进行,所造成的损失由当事人负全责,情节严重移送公安机关处理。

27.责任人查不清的,严格按属地管理的原则进行追责:谁的责任区谁负责。

本规定从颁布之日起执行!